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- 2018-12-29 发布于四川
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燕山大学本科毕业设计(论文)
摘 要
社会上的企业数不胜数,不同的企业有不同的内部构造和管理需求。所以不同的企业具有不同的人事管理制度,这就决定了不同的企业需要不同的人事管理系统。如果人工直接统计的话,工作量将十分庞大,特别是如果企业员工有几万或几十万人时,人工统计将变得不可能想象。
随着科学技术的不断提高,计算机科学日渐成熟,其强大的功能已为人们深刻认识,它已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。用计算机可使人们从繁重而又单调的统计运算中解脱出来,仅用一些简单的操作便可及时准确地获得需要的信息。考虑到这些问题本系统结合公司普遍的人事管理制度,经过实际的需求分析,采用Visual Basic6.0作为开发工具而开发出来的单机版人事管理系统。
整个系统从操作简便、界面清晰、灵活、实用、安全的要求出发,完成人事管理的全过程,包括新进员工加入时人事档案的建立、老员工的转出、职位等的变动引起职工信息的修改、员工信息查询,员工的考勤情况查询、修改等等。经过实际使用证明,本文所设计的人事管理系统可以满足小中型公司人事管理方面的需要。
关键词:Visual Basic 6.0;数据库;用户;员工
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HYPERLINK \l _Toc264826904 摘 要 PAGEREF _Toc26482
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