- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2018年度述职述廉报告 XXXXXX 汇报人:OOOOO 时间:2018年4月 2018 CONTENTS 汇报提纲 履职情况汇报 存在问题和不足 下一步工作打算 01 02 03 CHAPTER 01 履职情况汇报 ※ 加强政治学习 提升党员修养 ※ 重点落实基层党建工作, 有序推进“党建+3+X”工作模式 ※ 强化民主管理制度的落实 实行队务公开 ※ 高度重视信访维稳工作 稳妥处理职工来信来访 ※ 切实抓好廉洁自律 增强拒腐防变能力 加强政治学习,提升党员修养 一是科学制定学习计划,带头开展学习,每月1次集中学习,3次自由学习;二是做好考勤记录,包括党员参会的考勤记录、会议记录、谈心谈话记录等;三是建立考学制度,以此督促党员真学、常学。 落实“两学一做”学习教育常态化制度化 一是由支部书记主持学习党的十九大精神,引导党员准确把握党的十九大精神的核心要义; 二是精心组织党员同志观看《不忘初心,继续前行》等专题教育片,引导党员更加准确的把握十九大精神的精髓。 学习宣贯党的十九大精神 坚持每天一次碰头会,凝聚人心、统一思想,形成共同干事创业的领导集体,发挥了党组织的政治核心作用。 注重理论学习 有序落实基层党建工作,重点推进“党建+3+X”工作模式 党员发展教育。我党支部现有正式党员10名,预备党员2名,2018年发展党员2名,递交入党申请书6人,支部坚持把每名党员都放在关键岗位上,为我队的安全工作保驾护航;在发展党员上,严把党员入口关,并采用一对一的带人育人方法,力求建设一支素质高、能力强、群众评价好的党员队伍。 党员发展教育 严格“三会一课”制度。ZZZ党支部从完善机制,落实制度方面入手,定期召开支委会、党员大会,坚持上好党课,并好记录,彻底把党员教育、管理工作做实。 严格“三会一课”制度 有序落实基层党建工作,重点推进“党建+3+X”工作模式 “党建+安全”,开展党员安全承诺践诺活动,树立党员先锋模范作用,带头遵章守纪,严打“三违”现象; “党建+生产”,设立党员先锋岗,坚持每班至少一名党员同志带班生产,利用“每日一题”“每月一考”开展安全生产标准化新标准的学习宣贯活动,达到保质保量完成公司上下达的各项工作任务的目的; “党建+效益”,鼓励党员同志以身作则,率先进行“小发明,小创造”、节能降耗、修废利旧等活动,进而带动身边职工的积极性,2017年,仅申报“小发明,小创造”项目数量就达到6件; “党建+110工法”,通过采用切顶卸压沿空留巷技术(简称“110工法”),在117工作面试点,少掘进一条巷道,少留设一段煤柱,在保证安全生产的前提下,成功留巷1000余米。 有序推进“党建+3+X”工作模式 推行安全生产标准化,严格班组考核制度,奖惩及时到位;各项管理制度公开,职工每日工作量量化考核、具体得分及时上墙公布,每月工资分配结果按时张贴在公布栏,接受监督。 2018年4月,经职工建议,班子成员讨论,决定在推广实行“实名制工作法”,要求每个班组长干完工作后,把自己的名字写在单体、U型棚上,以此来督促大家把工作做好,如有质量问题及时查找到哪班组干的活,杜绝了有问题都不承认,相互推诿(tuī wěi)情况的发生。 严格考核制度,奖惩及时到位 制度公开 工资上墙 推广实行 “实名制工作法” 强化民主管理制度的落实,实行队务公开 在信访稳定上,平时经过多与职工谈心、沟通,重视职工所提出的每一条建议和问题,争取以最短的时间把问题解决好,给职工一个圆满的答复。2017年全年共解决职工信访问题13件;全年累计为ZZZ困难职工捐款近4万元,慰问贫困职工十余次。 解决职工信访问题13件 全年累计为困难职工捐款近4万元 慰问贫困职工10余次 高度重视信访维稳工作,稳妥处理职工来信来访 作为ZZZ党支部书记,我时刻警示自己,认真学习廉政建设理论知识和业务知识,通过经常性、多样性的党性、党风、党纪和廉政教育,增强了在新形势下拒腐防变的能力;严格遵守“一岗双责”制度,带头深入采煤一线,摸实情,求实效,不搞形式主义,不摆花架子。 认真学习廉政建设理论知识 拓宽、深入专业知识 严格履行“一岗双责”制度 切实抓好廉洁自律,增强拒腐防变能力 CHAPTER 02 存在问题和不足 ? ? ? 02 01 存在问题和不足 03 一些干部职工重生产,轻安全,忽视文明卫生工作的思想观念还较普遍存在,导致文明卫生工程质量达标工作经常反弹。 职工的思想观念,作业习惯,施工技术素质参差不齐,差别大。 在材料管理上还存有漏洞,特别是生产用料、工具、设备在班组考核上还存有不少问题。材料浪费,乱丢乱放现象时有所见。 CHAPTER 03 下一步工作打算 下一步工作打算 坚
您可能关注的文档
- 110kV变电站课程设计.pdf
- 2016年新城控股义乌项目营销方案100p.pdf
- 2016年一季度经济活动分析会会议纪要.doc
- 2017-2018第一学期高一物理第二次月考试卷-答案.docx
- 2017年电大《社会调查研究与方法》期末复习重点考试必备资料小抄【精编已整理,直接打印版】.doc
- 2018-办公室2018年工作总结及下一步工作思路.doc
- 2018年修订版服装企业物流信息系统规划方案.doc
- C语言-第6章 利用数组处理批量数据.doc
- 2025年南平市政和县某国企招聘工作人员若干人备考题库附答案详解.docx
- 2025年内蒙古自治区通辽市科左后旗某国企招聘工作人员若干人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2025年湖北省荆州市洪湖市某国企招聘工作人员若干人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2025年广东省湛江市廉江市某国企招聘工作人员若干人备考题库含答案详解.docx
- 2025年南昌市青山湖区某国企招聘工作人员若干人备考题库参考答案详解.docx
- 2025年内蒙古自治区呼和浩特市回民区某国企招聘工作人员若干人备考题库含答案详解.docx
- 2025年吉林省四平市双辽市某国企招聘工作人员若干人备考题库及答案详解1套.docx
- 2025年吉林省白城市通榆县某国企招聘工作人员若干人备考题库及答案详解一套.docx
- 2025年宜昌市宜都市某国企招聘工作人员若干人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2025年内蒙古自治区赤峰市阿鲁科尔沁旗某国企招聘工作人员若干人备考题库及参考答案详解.docx
- 2025年浙江省湖州市安吉县某国企招聘工作人员若干人备考题库含答案详解.docx
- 2025年内蒙古自治区呼伦贝尔市莫力达瓦达斡尔族自治旗某国企招聘工作人员若干人备考题库含答案详解.docx
文档评论(0)