军事化同管理之十条军规.pptxVIP

  • 1
  • 0
  • 约1.12千字
  • 约 45页
  • 2019-01-03 发布于福建
  • 举报
军事化同管理之十条军规

超级军事化管理训练; 第一部分:十条军规 第二部分:队列训练 第三部分:团队士气PK;梁晓成老师 聚成股份军事化管理训练教练 聚成股份广西分公司首席教官 ; 超级军事化管理训练 ——十条军规;思考? 视频出现了几次文字? 这些文字分别是什么,你记得几条? 这段视频对你的启发是什么? 加入一个新部队,为什么要学习部队文化? ;冲出亚马逊视频?;思考 视频出现了几次文字?25 这些文字分别是什么,你记得几条? 这段视频对你的启发是什么? 在加一个新队伍前为什么要学习队伍的文化? ;没有任何借口!2 第一服从第二完全服从第三绝对服从!3 学会如何服从,就是学习如何领导的开始,没有绝对的服从,就不可能造就卓越的领导者!3 抢是军人的生命,客户是企业的衣食父母! 是,长官!! 无条件执行! 合理的要求是训练,不合理的要求是磨练6 是,真子弹! 操场决定战场! 不要有侥幸的心态,把练习当练习,而要把练习当比赛! 在市场上,客户不会给我们,第二次练习的机会! 在战场上你无法替他去死! 你唯一能做的是把自己打造成一个无坚不摧的勇士! 在企业里你唯一能做的是打造一支以结果为导向的执行型团队! 每人一个玉米饼一碗汤! 证明什么!;第一条;;第二条; 团队永远惋惜优秀人才的离去.团队永远恐惧平庸人才的存在! ; 第二条:如果

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档