中医四科工作岗位职责培训1.ppt

一、中医科工作制度 一、中医科以继承、发掘、整理、提高祖国医学遗产为宗旨，积极搞好门诊和病房工作。 二、中医科病员的入院、出院、饮食、护理均由中医决定。诊断、治疗以中医方法为主，必要时可请西医协助 三、中医可按病员病情签署诊断、病假、死亡等有关医疗证明。根据理、法、方、药的原则，认真书写中医或中西医结合病历（包括门诊病历）。病历记载要完整、准确、整洁，要签全名。 四、积极开展院内及乡村医生中医业务培训，定期组织业务讲座、开展中医学术活动。 一、中医科工作制度 一、针灸室工作人员必须认真检查应诊病人，做好登记，拟定治疗计划或遵医嘱执行针灸治疗。 二、严格无菌操作，严格用一次性针具，防止交叉感染。 三、凡留针治疗者，术者不得离开岗位，注意观察病人变化。 四、采取措施，预防晕针、滞针和断针，如有发生迅速处理。 五、使用电针时，应检查电针仪是否完好，输出是否正常，并根据病情，选用适当强度，治疗完毕后将开关关闭，输出扭至零位。 六、经常检查针具是否完好，如有不锐利及弯曲时应及时修理、更换、严防断针。 七、针灸时要严格遵守操作规程，注意解剖部位，防止发生意外。如患者情绪紧张时，要先做好解释、疏导工作，消除顾虑，争取患者的积极配合。 八、工作人员要坚持自觉学习，不断进取，提升自我业务能力，提高治疗效果。 一、努力继承、挖掘和开展中医传统的理疗方法。凡需理疗者，经理疗医师检诊后确定治疗种类与疗程。 二、严格执行查对制度和技术操作规程。治疗前交待注意事项，治疗中细心观察，发现异常及时处理，治疗后认真记录。 三、了解病情，观察疗效，介绍理疗方法，更好的发挥物理治疗作用。对不能搬动的病员，可到床边会诊及治疗。 四、疗程结束后，应及时做出小结，记入病案供临床科参考。需继续治疗时，应与临床科研究后确定，因故中断理疗，要及时通知临床科。 五、进行高频治疗时，应除去病员身上一切金属物，并注意地面与病员的隔离，治疗时病员和操作者切勿与墙壁、水管或潮湿的地面接触。超高频治疗器材，使用前必须检查导线接触是否良好，极板有无裂纹、破损，否则不能使用。大型超短波禁用单极法。 六、要爱护理疗仪器，定期维修保养，下班时要切断电源。定期检查维修，要避免震动损坏电子管和紫外线灯管，理疗机器每次治疗后应有数分钟的休息。 七、努力学习新技术和外地经验，不断扩大治疗范围，开展新疗法。 一、凡需推拿治疗的病人，需经推拿室医生详细检查病情并根据病员的体质强弱、老幼、性别、肥瘦等不同情况选择推拿部位及手法后，选好适当的体位，让病人暴露治疗部位，术者应按由浅入深，由轻到重，由慢到快的原则进行施术治疗。 二、在对异性病员推拿时，治疗部位暴露要适当，在进行治疗时要严肃认真，不得与病人开玩笑、聊天等。 三、在治疗室推拿时，术者要文明施术，选用手法要得当，不得为省力用肘部或脚跟等粗暴手法，更不能敷衍了事。 四、在保健性推拿时，病人应穿背心、裤衩、盖好按摩大单后可从上而下，先背后腹，先上肢后下肢，先舒盘扣点穴的原则进行施术。 五、推拿医生应坚持不懈的练功，不断提高推拿技术，真正达到有力、持久、均匀、深透的手法要求。 六、推拿医生在治疗后应及时洗手，注意清洁卫生。 七、推拿室工作人员上班时，不得在工作室内吸烟、喧哗。 一、科主任、主任医师(副主任医师) 查房制度 1、科主任、主任医师(副主任医师)每周查房1-2次，应有主管医师、主治医师、住院医师、进修医师、实习医师、护士长和有关人员参加。 2、解决疑难病例、审查新入院及危重病人的诊疗计划，决定特殊检查、新的治疗方法及参加全科会诊。注重中医辨证论治，体现中医理法方药，体现中医特色。 3、抽查医嘱、病历及护理质量，发现缺陷，改正错误，指导实践，不断提高医疗水平。 4、利用典型、特殊病例进行教学查房，以提高教学水平。 5、对所查病人，应亲自询问诊疗情况和病情变化，了解生活和一般情况，并全面查体。 6、听取医师、护士对医疗、护理工作及管理方面的意见，提出解决问题的办法或建议，以提高管理水平。 二、主治医师查房制度 1、每日查房一次，应有本病房住院医师、进修医师、实习医生、责任护士参加。 2、对所主管病人分组进行系统查房，确定诊断、治疗方案和进一步检查措施，了解病情变化并进行疗效评定。体现中医特色，提出中医适宜治疗方案，明确中医诊疗手段适应症。 3、对危重病人应随时进行巡视检查和重点查房，如有住院医师邀请应随喊随到，提出有效和切实可行的处理措施，必要时进行晚查房。 4、对新入院病人必须进行新病人讨论，对诊断不明或治疗效果不好的病例，进行重点检查与讨论，查明原因。 5、疑难危急病例或特殊病例，应及时向科主任汇报并安排教