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阿克苏市公交有限责任公司
2012年安康杯竞赛活动总结
作为城市公交客运行业,安全生产是深化改革、促进发展的“第一要务”。我公司积极响应全国总工会、国家安全生产监督管理局关于开展“安康杯”竞赛活动的号召,始终将其贯穿于企业安全生产全过程之中,认真落实“安全第一,预防为主”的方针,在员工中大力弘扬“没有消除不了的隐患,没有避免不了的事故”的安全理念,以建设学习型企业为契机,努力培育创新意识和创新能力,不断实现安全生产的机制创新和管理创新,加强过程管理,进一步把安全生产责任制落实到实处,保障了员工的生命安全,维护了员工的生产安全与健康权。提高了公司安全生产和劳动保护工作水平,为确保公交安全运行、安全服务,为促进公司的经济发展,确保了公司健康、稳定、持续发展。
一、加强领导,健全机构,为“安康杯”竞赛提供组织保证。
强有力的组织领导,是组织开展“安康杯”竞赛、提高竞赛活动的成败关键。在“安康杯”竞赛活动中,我们加强了组织领导,成立以董事长为组长、各部门负责人为组员的领导小组,竞赛办公室设在工会办公室。
竞赛领导小组将公司年度安全管理目标和“安康杯”竞赛目标有机结合,制订周密的系列活动方案,列出了每项活动实施的具体措施、检查落实人员及相应的考核办法,做到了“五化”。即竞赛管理目标化;竞赛项目系列化;竞赛内容多样化;竞赛检查制度化;竞赛考核规范化。公司各部门在竞赛领导小组的统一领导下,抓竞赛形成了合力,保安康形成了氛围。使“安康杯”竞赛从组织领导到舆论宣传,方案落实到效果的检验等方面都实现了统筹安排,有序推进。根据公司人员机构调整的情况,竞赛领导小组调整充实了公司安委会成员,工会劳动保护监督检查委员会成员和公司安全网络成员,把有安全生产中有丰富经验、安全思想牢固、责任心强的同志及时充实到竞赛的组织中来,保证了公司行政安全监察体系和工会劳动保护群众监督体系健全。
二、以人为本,科学管理,强化竞赛主题,深化竞赛内容。
完善安全检查制度,强化安全检查手段,以落实安全生产责任制为重点,搞好“五查”。
1、我们认真学习和贯彻国务院《关于进一步加强安全生产工作的决定》及上级有关部门安全生产工作会议精神,强化安全意识,把握安全工作的重点。坚持把落实安全生产责任制作为加强安全管理的重中之重,把安全生产内容作为三个文明综合责任承包制的重要内容,通过公司与各部门签订安全生产责任书等形式,明确各自的安全生产责任。各部门纷纷采取改进了“百日安全记录”考核模式、制定“现场安全检查考核办法”,层层细化和强化安全责任。按照三级控制的原则,完善安全生产目标管理体系和相应的安全生产保证措施,明确目标、制订措施、落实责任。
2、制定了安全检查工作制度,分公司、稽查队每日在营运车辆参加营运前进行安全检查,对不符合安全要求的车辆立即停止其参加营运,在维修合格达到安全规定标准后方可参加营运。
3、分公司经理、副经理定期或不定期(每周不少于3次)及公司专职安全员每周二、四、六和稽查队一起上线路,对营运车辆的方向装置、刹车装置、转向装置、传动装置等主要部位进行检查,并将检查结果详细记录在案,对发现的问题限期整改,对不符合安全标准的车辆,坚决停止上路营运。
4、总公司领导利用节假日、休息日上线路全面检查、抽查安全工作落实情况,找出问题,提出意见,从而使参与生产的员工始终处于高度警惕状态之中,做到了常抓不懈、警钟长鸣。
5、坚持工会劳动保护监督检查员和公司职工代表定期安全巡视检查制度。公司工会劳动保护监督检查委员会每季组织劳保监督检查员和职工代表深入到生产现场,有针对性地对班组作业人员的安全互保、现场安全措施、驾驶员的安全教育等方面情况进行检查。对检查中发现的问题及时反馈公司行政,要求公司行政进行整改,杜绝事故的发生,最大限度地维护员工的合法权益。今年全公司共组织对10个生产现场和班组进行了巡查,参加巡查的职工代表和劳动保护监督检查员达32人次。检查组对在检查中发现的问题及时向有关部门作了反馈,并督促其及时整改。
三、开展“十个一”活动,突出“安全月”主题,丰富“安康杯”竞赛的内容。
今年以来,公司选准时机,把“安康杯”竞赛活动与“安全生产月”活动有机结合,充分利用安全生产工作会议、安全活动等时间,集中对员工进行安全生产法律法规、安全生产方针政策、安全生产规程制度的教育培训,着力实现“三个提高”。即提高员工的安全意识,提高对安全生产重要性的认识,提高员工搞好安全生产的自觉性。使员工从“要我安全”向“我要安全、我会安全、我能安全”的转变。进一步夯实公司安全生产基础,确保了公司在改革、发展进程中安全生产的稳定局面。
1、读一部安全生产方面的“法”。组织班组员工利用安全活动,各部门利用业余时间认真学习
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