TnPM设备管理新理念.docVIP

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TnPM设备管理新理念.doc

T n PM——设备管理新理念 【 】TnPM是“全面规范化生产维护”的管理体系。 以设备综合效率和完全有效生产率,以全系统的预防维修 系统为载体,以员工的行为规范为过程,全员参与为基础 的生产和设备维护、保养与维修体制。 【关键词】TnPM全员参与规范一切绩效考核 上世纪70年代,出现了全员生产维修理论(TPM, TotalProductiveMaintenance),以适应现代设备管理的需 求。而全员规范化生产维护 TnPM ( Totalnorma lizedProdu ctiveMaint enance)是在 T PM 的基础上提出的 新的设备管理模式,是全员参与、持续发展的成熟理念和 管理方式,郑州水司于XX初正式引入TnPM管理,实现既 强外势__树立企业形象,又练内功__提高设备综合效 益,改变职工传统心智模式的设备体制改革。TnPM管理体 系在推进过程中,重点突出“全员参与:”“规范一切”“绩 效考核”等环节。增强职工对设备的关心度,落实设备维 修保养规范,提高设备性能。 一、TnPM管理体系强调“全员参与” Tn PM在整体效应上,实行全员、全过程、全方位的安 全生产管理,实行全员宣传教育。在落实TnPM总目标时, 要逐级向下分解、严格落实、认真考核,使各级目标明确、 具体,各方面关系协调、融洽,把全体职工都科学地组织 起来,使每个人都明确自己的作用。 制定“周计划”方案 各部门结合实际,让各生产班组每周制定出本周的 TnPM推进实施计划(内容包含:现场四要素、视觉效应、 有氧活动),要求各个生产班组在TnPM推进方面,特别强 调在现有资源的基础上,认真完成“周计划”制定的一件 或两件工作,形成逐步推进,持续改进的局面,我们也叫 做“每周完成一小事,每天前进一小步”活动。推进计划 每周一交到推进办公室,各班组依照周计划内容开展工作。 推进办公室依照各班组计划每周五进行考核评比。其结果 与考核基金挂钩。 落实“周计划”内容 (1)开展“现场四要素”活动 活动开展的过程中,各班组结合长期开展的“现场四 要素”(6S、6H、可视化、定置化)活动,从改变职工传统 “心智模式”开始,来规范职工的行为。把日常工作的各 项要求,按“现场四要素”的方法进行分类,把该活动与 自己的日常工作内容相对应,更能体现该活动的实质。对 工具、备件、设备的摆放进行可视化、定置化管理,以方 便查找。针对供电系统、变频系统、加氯系统等设备曰常 维护困难的特点,制作“设备日常维护”看板,使设备管 理工作更简明、易执行,使职工从该活动中产生发现问题、 分析问题、解决问题的欲望,让职工既动手又动脑。让那 些被忽视的小问题引起重视,使隐蔽的问题暴露、放大。 这样现场环境干净整洁,资料档案一目了然,工具备件排 放整齐,职工心情舒畅,工作效率大大提高。 开展“视觉效应”活动 在日常生活和工作中,有60%的行动是从“视觉”的感 知开始。因此,在进行TnPM推进之初,充分利用“视觉效 应”的影响,使活动中的周评、月评、检查考核等活动, 以“可视”方式展现在职工面前,使职工更易于明白和接 受。针对职工在进行设备巡检时,将日常巡检维护的设备 用通俗易懂的图表方式向班组人员传授。将生产装置中的 不规范现象和个人不良行为以知识点的方式公布于Tn PM活 动视板上。通过可视化方法,使职工与他们的实际工作联 系最紧密,因而他们的参与性大为提高。 开展“有氧”活动 T nPM十分注重发挥班组的作用,根据各班组设备的具 体情况,广泛开展“合理化建议(0 PS)”、“一点课(0PL)” 等活动,通过活动的引导,进一步增强团队意识,增强企 业的凝聚力,使TnPM确实体现了 “全员参与”的精神。通 过“有氧”活动挖掘当前工作中存在的缺陷和不足,从而 为提高供水质量、降低电能消耗、改善作业环境等方面发 挥了积极作用。 “周计划”活动结硕果 采用“周计划”实施方式,将生产装置中的不规范现 象和个人不良行为细化到每周进行整改。从而营造了 TnPM 推进氛围,激发全体职工的积极性、创造性,卓有成效地 开展工作。这样就可以发挥每个人的力量,提高整个企业 的工作绩效;提高各级管理人员的执行力;可以促进企业 内职工素质的提高;促进企业自身的长远发展。通过每个 人的积极努力来实现企业的TnPM推进目标。 二、TnPM体系在安全生产管理中强调“规范一切” 记录规范 TnPM应规范各种记录,应建立九本TnPM记录(即Tn PM会议记录、TnP M组织记录、TnPM培训记录、TnPM检查 记录、TnPM “六源”治理记录、TnP M工作考核与奖惩记录、 TnPM设备记录、TnPM活动记录、T nPM推进评价记录)和 一本TnPM档案(TnPM学习资料档案)。记录要求填写规范、 字迹清晰、保存完好。T

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