- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
6S管理实施办
重庆YY汽车配件有限公司
作业文件
HQ-GLZD-03
6S管理实施办法
版本: B/0
编制:
审核:
批准:
受控状态:
分发号:
2016-04-15 发布 2016-04-29 实施
重庆YY汽车配件有限公司 发布
重庆YY汽车配件有限公司
文件编号
YY-GLZD-03
6S管理实施办法
版本/修改
A/0
页 码
第2页 共12页
1、6S管理的目的及适用范围
1.1目的
1、消除浪费,降低成本;
2、提高工作效率;
3、杜绝质量、安全事故,提升企业形象,提高员工素质;
1.2适用范围
本办法适用于本公司所有部门及全体员工,适用于所有生产场地(简称现场)及办公场所。
2、6S术语及定义
2.1 6S术语
整理(SEIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISOU)、清洁(SEIKETU)、素养(SHITUKE)、安全(SAFETY)
2.2 6S的定义
整理(Seiri):将工作场所的任何物品区分为“要”与“不要”物品,不要的物品予以处理。
整顿(Seiton):将要的物品定位化,并摆放整齐,明示标识。
清扫(Seisou):将工作场所清扫干净,消除脏污,保持干净、明亮,并防止污染的发生,杜绝脏源。
清洁(Seiketu):零缺点。维持以上整理、整顿、清扫后的良好成果,并形成制度化、规范化。
素养(Shituke):将以上4S标准化。人人依规定行事,养成良好的工作习惯。
6)安全(Safety):贯彻“安全第一、预防为主”的方针,在生产、工作中,必须确保人身、设备、设施安全,严守企业、国家机密。
3、6S活动推行小组
3.1 6S活动推行小组架构图
组长
组长
分管副总
推行副组长
推行副组长
技质部部长
推行小组
成员
推行主办
技质部工程师
办公室主管员
物 流 部
成品班长
生产部
部 长
6S分管副部长
半成品班长
部 长
6S主办
6S活动推行小组组织架构图
3.2 6S活动推行小组
3.2.1 6S活动推行小组负责制定、修改6S活动管理办法;负责制定6S活动推动计划和开展6S日常工作;
3.2.2负责6S活动的检查、评分、持续改善、监督、考核、奖惩、宣导和教育训练等工作。
3.3各成员的职责与权限
1)推行组长:全面负责6S活动推进小组的运作,并指挥小组成员开展6S推进工作。
2)推行副组长:协助组长推进6S活动管理日常工作及组织检查、持续改善、效果评估、计划、总结、考核、奖惩,组织6S教育培训。
3)推行主办:负责制定6S活动管理办法;负责6S活动推进计划实施和推展日常工作及检查、考核及信息反馈。
4)推行小组成员:共同参与6S推进计划及推行改善,负责并参与本部门6S的推动工作,检查评核时为6S活动的评核成员。
5)下班前安全巡视,节假日前安全检查。
6)对部门员工的仪表仪容、劳保用品配戴及安全生产进行监督检查。
7) 对6S活动评核不符合项的及时改善、申述及信息反馈。
3.4为了方便开展6S工作,各推行小组成员因故可以临时指定一名职务代理人行使职责,但须提供人员名单到办公室推行主办处。
4、员工在6S活动中的职责:
1) 积极参加有关6S教育培训,学习6S实施技巧,参与6S活动宣传,竭力推行、认真执行6S活动工作;
2) 所属责任区内及物品的持续整理、整顿、清扫、清洁工作;
3) 保持仪表仪容整洁,正确穿戴劳保用品,做到安全生产、文明生产;
4) 遵守公司各项规章制度,按作业标准、工艺指导书、操作规程操作。
5、6S管理的具体对象和推行步骤
5.1 6S管理的对象
1)所有生产场地(空间)、办公场所(空间)、所有厂内公共场地(空间);
2)建(构)筑物、基础设施、道路、绿化区、景点、厂房、设备房、变电房、库房、办公楼;
3)所有物品。含生产设备、设施、模具、夹具、检具、工具、车辆、搬运工具(机具)、行车;料架、料箱、盛具、洁具、台柜、衣物柜、工具柜、资料柜;产品、半成品、在制品、材料、器材;
4)空调、电扇、电脑、打印机、复印机、传真机、其它办公设备、电话;
5)办公桌、办公椅(凳)、沙发、值班床、档案资料柜;
6)标识、工艺卡、设备点检表、三检记录、各类图表、看板、宣传栏、标语牌、告示牌、共它牌扁及其它未尽物品。
5.2 6S推行步骤
拟参照导入准备、活动的推行展开、标准化、成果推广4个步骤进行。
5.2.1导入准备阶段
1)确定职责;
2)划分责任区域;
3)制定推行方针和目标;
4)制定工作计划;
5)制定6S活动实施
文档评论(0)