2015年市新市民事务中心综合秘书科一季度绩效考核评分表.docVIP

2015年市新市民事务中心综合秘书科一季度绩效考核评分表 个人绩效考核 姓名 内部管理 （10分） 工作实绩 （65分） 个人自评分 科室负责人 评分 （加）扣分原因 分管领导评分 张功志 10 65 75 75 石秀兰 10 65 75 75 钱敏 10 65 75 75 窦维娜 10 65 75 75 王依 10 65 75 75 隆贝 10 65 75 75 李佳珉 10 65 75 75 科室绩效考核 内部管理 （10分） 工作实绩 （加）扣分原因 科室自评分 中心考核领导小组评分 信息调研（10分） 常规工作（15分） 重点工作（40分） 10 10 15 40 75 注：1.内部管理、工作实绩、两项指标按季考核并上报市绩效办。 2.每季度满意度测评由各科室填好科室满意度互评表后交组织人事科汇总。 3.每季度最后一个月21日将电子表格发组织人事科邮箱,纸质表格由分管领导签字后交组织人事科。 分管领导（签字）： 2015年市新市民事务中心组织人事科一季度绩效考核评分表 个人绩效考核 姓名 内部管理 （10分） 工作实绩 （65分） 个人自评分 科室负责人 评分 （加）扣分原因 分管领导评分 周国强 10 65 75 75 温石力 10 65 75 75 吴敏娜 1