拓展培训方案.pptVIP

友情、团结、爱、互相帮助 奔跑、挑战、积极向上、正能量 活动核心立意 女队员是女汉子类型，所以不影响使用”好兄弟” 好兄弟同时也代表了男人应当表现出来的责任、担当、坚韧、智慧、自信、包容等 培训需求分析 参训单位：光大环保砀山公司 参加人员：全员 培训时间：5月份 培训地点：徐州潘安湖拓展基地 参与人数：每批41人左右，共82人 学员介绍： 1、公司全体员工，整体年龄较年轻 2、思想开放，充满活力，公司每年组织2次拓展训练，员工参加过多次拓展训练 3、凝聚团队，在陌生环境下进行闯关合作，提升团队作战能力，提高效率 本课程基于史蒂芬·柯维博士的《高效能人士的七个习惯》进行设计。从“七个习惯”主题框架导入体验式培训，旨改变学员的思维方式和行为方式。为学员带来超价值的自我提升体验，帮助学员提炼七个技巧中的精华部分 主题模型 心态管理 积极主动 合作意识,双赢思维 时间管理 要事第一 知彼解己 高效沟通 目标管理，以终为始 集思广益，统合综效 自我提升 蓄能更新 时间流程 时间 内容 注明 培 训 第 一 天 07:00-09:30 公司楼下集合乘车出发前往拓展基地 （徐州潘安湖基地2.5小时车程） 09:30-10:30 团队起航——招兵买马 领取任务书，2天的行程，2名推选的队长，根据任务书选取适合队员，建立团队 增加：国王和天使的项目，培养学员相互关注，欣赏，情感积累 1