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山西师范大学研究生三助工作管理办法
山西师范大学研究生“三助”工作管理办法
第一章 总则
第一条 为了进一步完善我校研究生资助体系,切实提高研究生
待遇,结合我校实际情况,特制订本管理办法。
第二条 本办法中的 “三助”是指面向全校设置的教学助理(简
称 “助教”)、管理助理(简称“助管”)和科研助理(简称“助研”),
简称“三助”。
第三条 “三助”工作由研究生学院具体组织实施。
第四条 研究生“三助”岗位设置遵循“按需设岗、公开招聘、
择优聘用、任期考核”原则。
第二章 基本条件和原则
第五条 应聘 “三助”岗位的研究生,应为政治思想优良、工
作责任心强、身体健康、学有余力的全日制一年级及以上在校研究生。
考试成绩不合格或违反校规校纪受处分者不得申请。
第六条 研究生承担“三助”工作应征得导师同意,并签署意
见。
第七条 每位申请者每学年只能应聘其中一个岗位。
第八条 研究生兼任助教或助管工作,不得影响正常课程学习。
第三章 岗位职责与岗位设置
第九条 岗位职责
(一)助教:承担研究生或本科生公共基础课或专业基础课的作
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业批改、讲评、辅导、答疑等工作;试卷的批改和讲评工作;实验准
备、指导等教辅工作以及实习课程的指导等教学任务。
(二)助管:承担各类教学管理、科研管理、行政事务管理或思
想教育管理的辅助工作。
(三)助研:承担导师安排的科研及相关的辅助性科研任务。
第十条 岗位设置
(一)助教岗位总体不超过 60 人,由研究生学院培养办公室根据
各院(所)教学工作实际需要设置。各学院(所)需在每学期结束前
两周将下学期所需助教岗位设置计划(包括工作岗位、任务、时间、
要求)报培养办审核。
(二)助管岗位总体不超过 60 人,由研究生学院根据各部门工作
实际需要设置。各管理部门需在每学期结束前两周将下学期所需助管
岗位设置计划(包括工作岗位、任务、时间、要求)报研究生工作部
审核。
(三)助研岗位由导师根据科研任务及课题需要设置,报研究生
工作部备案。
第四章 岗位申请与聘用
第十一条 “三助”岗位的申请和聘用程序
(一)研究生学院在每学期初向全校研究生公布 “三助”工作岗
位、任务、时间、要求、待遇。
(二)研究生根据岗位要求及其个人情况填写《山西师范大学研
究生 “三助”岗位申请表》。
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(三)助教、助管岗位由各聘用单位对应聘者进行面试,助研岗
位由导师自行聘用。
(四)受聘研究生与聘用单位或导师签订聘用协议,并报研究生
学院批准备案,聘期一般为 1—2 学年。
第五章 经费来源与资助标准
第十二条 经费来源
学校划拨专项资金用于“三助”经费,并纳入学校总体预算当中。
其中,助研岗位经费由学校和导师的科研项目人头费按 1:1 配套共同
出资,学校出资最高每生每月不超过 300 元,导师应将经费在每学期
末打入研究生学院 “三助”专项资金当中。助教、助管岗位经费由学
校出资。
第十三条 资助标准
硕士:助教津贴为 500 元/生/月
助管津贴为 500 元/生/月
助研津贴为最高 300 元/生/月
博士:学制范围内非定向博士助研津贴为 1000 元/生/月。学制
范围以外的非定向博士助研津贴为 1000 元/生/月,资助最多不超过
两年。
第六章 岗位考核与津贴发放
第十四条 岗位考核
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