市文化馆工会建设＂职工之家＂工作汇报.docVIP

**市文化馆工会建设”职工之家”工作 汇报 **市文化馆工会在上级工会及馆党支部的领导下，坚持 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻 落实科学发展观，深入学习贯彻党的十六届五中全会、市 委八届十次全会精神，坚持走中国特色社会主义工会发展 道路，紧紧围绕全市工作大局，扩大工会工作覆盖面，增 强工会组织凝聚力，不断完善工会组织领导下的维权机制, 推进职工大会建设，提高职工队伍 素质，团结动员广大职工为把工会工作提高到一个新 的水平作出新贡献。 一党支部领导支持重视 加强基层工会建设是一项基础性、全局性的工作。我 馆党支部领导班子高度重视工会工作,每年定期召开工会工 作报告会,认真听取意见，针对提出的建议，通过领导班子专 门会议予以研究解决。同时为保持领导对工会工作支持的 制度化、常态化，我馆还将工会工作纳入党建工作目标责 任制，长抓不懈。对于上级工会制定的相关规定，均认真 执行。馆领导定期在职工大会上通报工作，如遇涉及职工 切身利益的重大问题均交职工大会讨论审议。我馆每月严 格按照职工工资总额2 %向工会拨缴经费。馆工会在现有 的职工之家活动室的基础上，积极开辟和拓展城隍 庙展览馆、花戏楼两处文化场所为工会的“第二基 地”，既有利于开展工会日常活动，又能丰富本馆职工的业 余生活。我馆工会积极配合全馆开展文明创建工作，先后 荣获全省文化工作先进单位、全市思想政治工作先进单 位、全市厂务公开，民主评议先进单位”、”模范职工 之家等多项荣誉称号。 二工会组织建设 近年来，我馆工会以创建全国模范职工之家考核标 准”为依据，围绕新时期工会“建家”工作，从软环境和 硬指标两方面进行突破，不断深化建家工作，夯实建家基 础。**市文化馆工会现有会员2 4人。工会主席王友琦（兼 职）、副主席刘晓霞（兼职）、委员1人（兼职）、兼职计划 生育委员1人。下设经费审查委员会、女职工委员会。职 工入会率100%,会员证发放率100%。工会班子团结务实, 开拓创新，能结合本馆工作实际和业务特点，以工会组织 为干群之间的黏合剂。注重突出重点，分类指导。有计划、 有步骤地开展工会各项活动，取得了显著成效。 三经济技术创新 馆工会以业务技能竞赛为突破口，开展职工素质工程 实施，如举办馆站干部培训班、电脑应用操作比赛、专业 干部交流研讨等活动，在合理化建议，技术革新等方面取 得较好成绩。我馆工会还积极开展大练兵活动，馆党 支部会同工会成立大练兵领导小组，广泛动员，要求全馆 干部特别是青年干部在思想政治，业务技能上有一个较大 提高。通过三学三练”呈现出你追我赶，蓬勃向上 的崭新局面。馆工会还以我馆业务骨干周路、刘晓黎、吴 玉柱等同志为典型，开展学习先进的教育活动。工会认真 做好女职工劳动保护工作：几年来举办多期“女职工保健 知识讲座”，精心组织“三八”期间的文体活动，设立计 划生育宣传栏，每年定期安排妇检，女职工的“四期”保 护得到了很好的落实，工会以上行动切实维护了我馆女职 工的特殊利益。馆工会严格执行国家和地方政府有关劳动 安全卫生的法律规定，建立了符合我馆情的劳动安全、治 安管理、安全保卫、卫生保洁等各项规章制度。通过各种 形式认真落实。如组织会员学习消防设备的使用，成立以工 会会员为主的民事调解小组等。在我馆对大庙进行修缮的 同时，工会积极协助相关部门搞好安全生产和劳动保护工 作。并提出相应安全生产建议，对消除可能存在的事故隐 患起到积极预防作用。 四宣传教育培训 馆工会重视和加强职工队伍建设，按照“四有”职工 的要求，经常对职工进行思想道德教育和岗位技能培训， 积极开展职工喜闻乐见的文体活动，提高职工队伍的思想 道德水平和科学技术素质。围绕群众文化事业的发展，组 织开展劳动竞赛、合理化建议、创建学习型组织、“争当文 明职工、学习型职工”等活动，发挥职工的主人翁作用。 职工教育培训与职工奖惩相结合。对取得成绩的同志给予 物质奖励，对钻研本职业务的同志给予一定时间上的放宽。 为树立典型，更好地为群众文化发展服务，每年年底对全 年的工作进行评比，表彰先进，鞭策后进。职工素质的提 高直接关系到一个单位的效能体现，馆工会对此高度重视, 除了组织参加局系统的继续再教育学习外，还通过内请外 聘的方式邀请有关群文方面的专家学者讲课,而对于舞蹈、 声乐等艺术专业，采取了走出去的策略，不定期组织观摩 考察。 为丰富职工业余生活，进一步完善职工之家的硬件设 施，工会积极建议馆领导为每个办公室配置了电脑、并先 后购置了综合健身器、乒乓球台、跳绳、飞镖盘等文体设 施，为每个部室订制了相关的报纸杂志。并举行了多期职 工趣味竞技比赛。这些设备的添置既活跃了职工文化生活, 又实现了调动职工积极性、增强企业凝聚力和职工主人翁 责任感、促进企业发展的“建家”目的。工会积极参加全