日语毕业论文-创新型日本企业文化--以日本松下电器为例.doc免费

毕业论文（设计） 学 院 题 目 年级 专业 班级 学号 姓 名 指导老师 职称 论文提交日期 2018 论文答辩日期 毕业论文 创新型日本企业文化--以日本松下电器为例 一、论文说明 二、参考范文 要旨:今までのところ、世界トップ500社ランキングの中で、近代的な市場経済体系の下でほとんど重要な業界の中でも、日本企業の姿を見ることができる。日本企業の成功は彼らの優秀な企業文化と緊密な関係があると言える。それゆえに、本論文は日本企業のイノベーション構造と企業文化の内在関係を詳しく述べることに着目する。そして更に、創造精神がある日本の優秀な企業――松下電器の企業文化の優位を分析する。これは企業文化、更に企業の革新力に対するの研究も、必要である。イノベーションは企業の魂である。 本論文は日本の優秀な企業文化と企業革新の実例を通じて、更に両者の関係を検討すると同時に、中国企業がどのようにもっと日本イノベーションの企業文化を吸収すべきか、企業自身の創造能力を高めるのかについて提案をしていこう。 キーワード 企業文化；イノベーション；日本のイノベーション企業文化の特徴；松下電器 目次 要旨 中文摘要 1.　はじめに1 1.1　本論文研究の背景と現状 1.2　本論文研究の問題点 1.3　本論文研究の目的と意義 2.　企業文化2 2.1　企業文化の定義 2.2　企業文化の役割 2.3　企業文化の重要性 3.　日本のイノベーション企業文化3 3.1　イノベーションについて 3.1.1　イノベーションの定義 3.1.2　イノベーションの重要性 3.2日本のイノベーション企業文化の特徴 3.2.1　完全に製品のldquo;理念に力を尽す 3.2.2　各地に適した方法を取って、合理的に市場の方針を制定する 3.2.3　イノベーションの人材の育成を重視する 4.　松下電器の事例から、日本のイノベーション企業文化を分析する 5 4.1　松下電器は理想を執着し、ldquo;長い間続く競争力を持ってくるのを求める 4.2　松下電器はldquo;需要の第一主義で、ldquo;イノベーションの道を歩む 4.3　松下電器は従業員の知識備蓄を重視し、イノベーションを励む 5.　結論6 5.1　松下電器の企業文化の優位性 5.2　松下電器の企業文化から中国企業への啓示 ６.　おわりに.7 参考文献9 謝辞10 毕业论文（设计）题目 一、选题依据（包括目的、意义、国内外现状和发展趋势，主要参考文献） 二、研究内容（具体研究/设计内容，重点解决的问题，预期结果） 三、研究/设计方案（包括研究/设计方法、技术路线，理论分析、计算、实验方法和步骤及其可行性，可能出现的技术问题及解决办法） 四、创新之处 五、工作基础及条件 毕业论文（设计）工作计划 时 间 工 作 内 容 预 期 结 果 起止工作时间 预计答辩时间 指导教师意见： 签名： 年 月 日 院（系）意见： 负责人签名（或盖章）： 年 月 日 注：1．本表可根据实际所填写之内容修改行高，但页面设置不得修改。 2．本表需填写处均用五号、宋体字，单倍行距， 并用A4纸单面打印，无需装订。