- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
毕业论文(设计)
学 院
题 目
年级 专业
班级 学号
姓 名
指导老师 职称
论文提交日期 2018
论文答辩日期
毕业论文
中日饮酒文化的比较
要旨:中日両国は同じ東アジアの国だから、飲酒文化についてはいろいろな共通点がある。両国ども悠久な醸造歴史を持ち、お酒についての神話があり、独特の民族酒があり、皆お酒が好きである。そして両国の飲酒文化の中で目上の人を尊敬する優秀な伝統を持っている。でも、違う所もたくさんある。お酒の濃度とか種類とか飲酒する時の習慣と礼儀とか。中国と日本の飲酒文化の歴史、作り方の発展と変化を通じて中日間の交流の長さ及び友好隣国という事実も説明する。
キーワード:飲酒文化 酒器 礼儀
要旨:中日两国同属东亚文化圈,因此在酒文化上有很多共同点。两国都有悠久的酿造史、都有关于酒的神话、都有独特的民族酒、都是喜欢饮酒的民族。而且两国的饮酒文化中都有尊敬长辈的优良传统。但是在酒度数、种类、饮酒习惯及饮酒礼仪等方面也存在差异。本论文通过研究中国和韩国的饮酒文化的历史,酿造方法的发展及变化说明中韩很早开始交流以及友好邻邦的事实
关键词:中日 饮酒文化 种类 酒器 礼仪
一、论文说明
二、参考范文
毕业论文(设计)题目
一、选题依据(包括目的、意义、国内外现状和发展趋势,主要参考文献)
二、研究内容(具体研究/设计内容,重点解决的问题,预期结果)
三、研究/设计方案(包括研究/设计方法、技术路线,理论分析、计算、实验方法和步骤及其可行性,可能出现的技术问题及解决办法)
四、创新之处
五、工作基础及条件
毕业论文(设计)工作计划
时 间
工 作 内 容
预 期 结 果
起止工作时间
预计答辩时间
指导教师意见:
签名: 年 月 日
院(系)意见:
负责人签名(或盖章): 年 月 日
注:1.本表可根据实际所填写之内容修改行高,但页面设置不得修改。
2.本表需填写处均用五号、宋体字,单倍行距, 并用A4纸单面打印,无需装订。
您可能关注的文档
- 有关日本旅游资源的可持续开发-日语毕业论文.doc
- 有关日本猫文化形成的研究-日语毕业论文.doc
- 有关日本轻文学在中国的受容度的研究-日语毕业论文.doc
- 有关日本女性就业及其原因-日语毕业论文.doc
- 有关日本人的两立型的交流方式-日语毕业论文.doc
- 有关日本铁路文化的研究-日语毕业论文.doc
- 有关日本武士道精神对日本女性影响的考察-日语毕业论文.doc
- 有关日本现代年轻人用语-日语毕业论文.doc
- 有关日本现代年轻人用语3-日语毕业论文.doc
- 有关日本游戏行业的发展-日语毕业论文.doc
- AI大转型:如何从试点探索走向产业重塑-2025.pdf
- Capgemini-软件驱动的移动时代:超越车辆(英)-2025.pdf
- AI时代教师主体性的促进与保护-2025.pdf
- Capgemini-利用人工智能的价值:释放可扩展的优势(英)-2025.pdf
- 电视淘宝25年双11招商方案-2025.pdf
- AI时代保持领先:领导者指南-2025.pdf
- 查塔姆研究所-非线性和异质性削弱了对聚合波动的反应:我们能从机器学习中学到什么?(英)-2025.pdf
- 2025未来办公趋势前瞻.pdf
- 聚焦女性情绪需求,半年转化千万GMV——突破计生用品行业壁垒,0帧起手成为站内TOP1品牌!-2025.pdf
- 化债观察之城投新增融资透视-2025.pdf
文档评论(0)