港务部门机司机岗位说明书.DOC

门机司机岗位说明书 岗位名称 门机司机 岗位编号 GWGS-012 直接上级 当班调度 直接下级 无 岗位等级 岗位定员 10人 制订部门及日期 审核部门及日期 工作概述 门机吊装操作 一、工作职责 工作职责及工作标准 1、严格执行各项管理制度 2、做好吊装前的准备工作和吊装结束后的清理工作 3、执行上级的工作安排，做到细致、及时、准确 4、认真做好各项工作记录并妥善保存 5、对门机进行不定期检查和保养并登记在册，妥善保管 6、在工作中发现重大问题及时向上级如实汇报 7、认真做好交接班工作 8、保守公司秘密 9、完成领导交办的其他事宜 二、工作权限 1、决策、决定权限 无 2、经费审批权限 无 3、督办、监督权限 无 4、管理权限 无 5、工作自主权限 （1）认真做好门机日检表记录 （2）保持门机使用的良好状态 （3）严格执行门机操作规程 三、工作绩效标准 考评项目 目标 权重 核算方式 考核标准 定量 标准 工作量 40％ 安全生产 20％ 差错率 20％ 工作时间 10％ 定性 标准 合理化建议 5％ 其他 5％ 绩效权重＝个人绩效50％＋部门绩效40％＋公司绩效10％ 四、工作关系 1、部门内部工作关系 （1）接触岗位：当班调度 （2）工作关系：直接上级。协助领导完成各项工作 （3）接触岗位：部门其他员工 （4）直接下级：互相学习、交流工作经验 2、公司内部工作关系 接触岗位：各部门相关人员 做好沟通、协调、合作工作 3、与组织外部协作关系 无 五、工作环境 1、工作自然环境 工作环境一般， 2、工作安全环境 工作安全度高 3、社会环境 工作地点生活方便，人际关系和谐 4、工作条件 现场工作 5、工作时间 不定时工作制，根据实际工作倒班制 六、任职资格 1、必备知识 高中以上学历 2、专业知识及相关技能 具有机械专业知识及技能 3、工作技能与综合能力 熟练操作，具有良好的敬业精神、团队精神 4、工作经历与经验 1年以上工作经验 5、个性特征 工作主动性强，责任心强、乐观、稳重、诚信、好交友、创新能力强 6、身体素质 身体健康，能承受一定的工作压力，并能适当自我调节 七、岗位培训 1、岗前培训 员工手册培训、安全培训 2、流程培训 部门《管理手册》 3、在岗培训 专业等相关知识培训 4、其他培训 八、岗位发展