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- 2019-01-20 发布于未知
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2017年度述职述廉报告 XXXXXX 汇报人:OOOOO 时间:2018年4月 2017 CONTENTS 汇报提纲 履职情况汇报 存在问题和不足 下一步工作打算 01 02 03 CHAPTER 01 履职情况汇报 ※ 加强政治学习 提升党员修养 ※ 重点落实基层党建工作, 有序推进“党建+3+X”工作模式 ※ 强化民主管理制度的落实 实行队务公开 ※ 高度重视信访维稳工作 稳妥处理职工来信来访 ※ 切实抓好廉洁自律 增强拒腐防变能力 加强政治学习,提升党员修养 一是科学制定学习计划,带头开展学习,每月1次集中学习,3次自由学习;二是做好考勤记录,包括党员参会的考勤记录、会议记录、谈心谈话记录等;三是建立考学制度,以此督促党员真学、常学。 落实“两学一做”学习教育常态化制度化 一是由支部书记主持学习党的十九大精神,引导党员准确把握党的十九大精神的核心要义; 二是精心组织党员同志观看《不忘初心,继续前行》等专题教育片,引导党员更加准确的把握十九大精神的精髓。 学习宣贯党的十九大精神 坚持每天一次碰头会,凝聚人心、统一思想,形成共同干事创业的领导集体,发挥了党组织的政治核心作用。 注重理论学习 有序落实基层党建工作,重点推进“党建+3+X”工作模式 党员发展教育。我党支部现有正式党员10名,预备党员2名,2017年发展党员2名,递交入党申请书6人,支部坚持把每名党员都放在关键岗位上,为我队的安全工作保驾护航;在发展党员上,严把党员入口关,并采用一对一的带人育人方法,力求建设一支素质高、能力强、群众评价好的党员队伍。 党员发展教育 严格“三会一课”制度。ZZZ党支部从完善机制,落实制度方面入手,定期召开支委会、党员大会,坚持上好党课,并好记录,彻底把党员教育、管理工作做实。 严格“三会一课”制度 有序落实基层党建工作,重点推进“党建+3+X”工作模式 “党建+安全”,开展党员安全承诺践诺活动,树立党员先锋模范作用,带头遵章守纪,严打“三违”现象; “党建+生产”,设立党员先锋岗,坚持每班至少一名党员同志带班生产,利用“每日一题”“每月一考”开展安全生产标准化新标准的学习宣贯活动,达到保质保量完成公司上下达的各项工作任务的目的; “党建+效益”,鼓励党员同志以身作则,率先进行“小发明,小创造”、节能降耗、修废利旧等活动,进而带动身边职工的积极性,2017年,仅申报“小发明,小创造”项目数量就达到6件; “党建+110工法”,通过采用切顶卸压沿空留巷技术(简称“110工法”),在117工作面试点,少掘进一条巷道,少留设一段煤柱,在保证安全生产的前提下,成功留巷1000余米。 有序推进“党建+3+X”工作模式 推行安全生产标准化,严格班组考核制度,奖惩及时到位;各项管理制度公开,职工每日工作量量化考核、具体得分及时上墙公布,每月工资分配结果按时张贴在公布栏,接受监督。 2017年4月,经职工建议,班子成员讨论,决定在推广实行“实名制工作法”,要求每个班组长干完工作后,把自己的名字写在单体、U型棚上,以此来督促大家把工作做好,如有质量问题及时查找到哪班组干的活,杜绝了有问题都不承认,相互推诿(tuī wěi)情况的发生。 严格考核制度,奖惩及时到位 制度公开 工资上墙 推广实行 “实名制工作法” 强化民主管理制度的落实,实行队务公开 在信访稳定上,平时经过多与职工谈心、沟通,重视职工所提出的每一条建议和问题,争取以最短的时间把问题解决好,给职工一个圆满的答复。2017年全年共解决职工信访问题13件;全年累计为ZZZ困难职工捐款近4万元,慰问贫困职工十余次。 解决职工信访问题13件 全年累计为困难职工捐款近4万元 慰问贫困职工10余次 高度重视信访维稳工作,稳妥处理职工来信来访 作为ZZZ党支部书记,我时刻警示自己,认真学习廉政建设理论知识和业务知识,通过经常性、多样性的党性、党风、党纪和廉政教育,增强了在新形势下拒腐防变的能力;严格遵守“一岗双责”制度,带头深入采煤一线,摸实情,求实效,不搞形式主义,不摆花架子。 认真学习廉政建设理论知识 拓宽、深入专业知识 严格履行“一岗双责”制度 切实抓好廉洁自律,增强拒腐防变能力 CHAPTER 02 存在问题和不足 ? ? ? 02 01 存在问题和不足 03 一些干部职工重生产,轻安全,忽视文明卫生工作的思想观念还较普遍存在,导致文明卫生工程质量达标工作经常反弹。 职工的思想观念,作业习惯,施工技术素质参差不齐,差别大。 在材料管理上还存有漏洞,特别是生产用料、工具、设备在班组考核上还存有不少问题。材料浪费,乱丢乱放现象时有所见。 CHAPTER 03 下一步工作打算 下一步工作打算 坚
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