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TQM全面品质管理培训讲座
全面质量管理;一位服务质量奖资深评审的心声
「事实上,政府机关对于全面质量管理的观念还不是很够的, 对于被推荐出来参选的机关其实已经是最好的,但质量观念还不是很充实的,有的以组成品管圈或是通过 ISO 认证就认为是全面质量管理,其实要以 PDCA 循环制度来推动。所以被推出来的机关都如此,更何况其他机关 。 」
;全面质量管理与我何干?;
; 研采企业作法
强调全面推动
强调服务质量 ; 全面质量的发展
全面质量定义与核心价值观
全面质量之重要关键因素
全面质量之内容与运作架构
; 服务之特性
顾客满意的质量
服务质量的订定与建置
顾客抱怨处理协调机制;
;
;
;
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;
;TQM 时代的来临;TQM的发展;
;TQM企业 V.S. 非TQM企业;
;
; 所 有 部 门
所 有 人 员
所 有 作 业
; 谁的需求?
如何订定需求?
由谁负责?
是否应予书面?;戴 明:
「质量是一种以最经济的手段, 制
造出市场上最有用的产品。 」
石 川 馨:
「质量是一种能令消费者或使用者
满足, 并且乐意购买的特质。 」
克劳斯比:
「质量就是符合要求的标准。 」;费根堡:
「质量不是最好的, 它只是在某些
消费条件下的最好。这条件指的
是产品价格, 以及实际用途。 」
裘 兰:
「质量是一种合用性者,而所谓的
『合用性』 是指使产品在使用期间
能满足使用者的需要。 」
;;;管 理 的 基 本 功 能;
TQM是顾客导向的管理方法,强调有效运用人力资源及数理
方法,以不断改进的过程为中心,提升产品与服务质量。
﹣美国国防部TQM指导纲要91/2版
透过顾客满意,达到长期成功的一种管理方式。TQM基于企
业全员参与所从事的流程、产品、服务及文化之改善。TQM
使全员及社会受益。实施TQM之手法可在品管大师克劳斯比
、戴明、费根堡、石川馨及裘兰的理论中找到。
-美国品管学会(ASQ)
TQM为组织的一种管理方法。此管理方式是以质量为中心,
以组织的所有成员参与为基础,并且藉由顾客满意,???组织
成员和社会获益,来达成组织长期成功之目标。
-ISO 8402;全面质量管理之核心观念;何谓 PDCA – Deming Cycle;
; Leadership
Teamwork
Quality Planning
Execution; Top management leadership support
Strategic planning
Focus on customer
Employee training recognition
Employee empowerment teamwork
Measurement analysis
Quality assurance; 态 度
制 度
法 度
速 度;
;全面质量管理之方法;质量管理之内容;质量管理观念主要探讨;质量管理制度主要探讨;质量管理技术主要探讨;美国联邦政府之作法; 一些服务质量奖相关数据;历年主管机关推荐机关数;历年通过行政院初评机关数;历年荣获行政院质量奖机关数;历年荣获行政院质量奖机关数;历年中央推荐获奖机关数;历年中央推荐获奖机关数;历年中央推荐获奖机关数;历年中央推荐获奖机关数;历年地方推荐获奖机关数;历年地方推荐获奖机关数;历年地方推荐获奖机关数;历年地方推荐获奖机关数;全面提升为民服务质量方案;; 顾 客 关 系 管 理
服 务 创 新 管 理
服 务 流 程 管 理
服 务 形 象 管 理
外 包 与 志 工 管 理;; 社会舆情互动及沟通
施政倡导及走入群众活动
民众意见调查情形
为民服务白皮书内容
民众陈情反映处理;洞见社会舆情的能力不足并且态度不够主动积极
民众意见的收集太偏重于问卷调查法
民众意见调查结果未纳入为民服务政策或计划拟订
为民服务白皮书未彰显为民服务的企图心
施政倡导只有单向的沟通而未有双向的互动
民众陈情或抱怨处理仅做表象与被动的处理;要有预防(事前)重于治疗(事后)的观念
事前–社会舆情互动及沟通、民众意见调查
事中–为民服务白皮书、施政倡导走入民众
事后–民众陈情与抱怨处理 ;落实 PDCA 戴明循环的组织文化
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