大一管理学考试重点.docxVIP

管理学考试重点 一，选择题 1. HYPERLINK /s?wd=%E7%A7%91%E5%AD%A6%E7%AE%A1%E7%90%86%E4%B9%8B%E7%88%B6tncprfenlei=mv6quAkxTZn0IZRqIHckPjm4nH00T1YLPvcsujN-njmLmvmkuWfL0ZwV5Hcvrjm3rH6sPfKWUMw85HfYnjn4nH6sgvPsT6KdThsqpZwYTjCEQLGCpyw9Uz4Bmy-bIi4WUvYETgN-TLwGUv3EnW0dnHm3n1fzPjR1n1m1rHfzPs \t /question/_blank 科学管理之父是{B}　　A,法约尔（现代经营管理之父） B,泰罗 C，梅奥（人际关系学说） D，韦伯（理想行政组织体系）　　2.人际技能对于各层次管理者的重要性是（D）　　A,对于高层管理者最重要 B，对于 HYPERLINK /s?wd=%E4%B8%AD%E5%B1%82%E7%AE%A1%E7%90%86%E8%80%85tncprfenlei=mv6quAkxTZn0IZRqIHckPjm4nH00T1YLPvcsujN-njmLmvmkuWfL0ZwV5Hcvrjm3rH6sPfKWUMw85HfYnjn4nH6sgvPsT6KdThsqpZwYTjCEQLGCpyw9Uz4Bmy-bIi4WUvYETgN-TLwGUv3EnW0dnHm3n1fzPjR1n1m1rHfzPs \t /question/_blank 中层管理者最重要 C，对于基层管理者最重要 D，对于所有层次管理者的重要性大体相同　　3.决策遵循的原则是（C）　　A,一般原则 B，最优原则 C，满意原则 D，全局化原则　　4.将计划数字化的工作被称作为(D)　　A，规划　B，决策　C，预测　D，预算　　5. HYPERLINK /s?wd=%E7%9F%A9%E9%98%B5%E5%BC%8F%E7%BB%84%E7%BB%87%E7%BB%93%E6%9E%84tncprfenlei=mv6quAkxTZn0IZRqIHckPjm4nH00T1YLPvcsujN-njmLmvmkuWfL0ZwV5Hcvrjm3rH6sPfKWUMw85HfYnjn4nH6sgvPsT6KdThsqpZwYTjCEQLGCpyw9Uz4Bmy-bIi4WUvYETgN-TLwGUv3EnW0dnHm3n1fzPjR1n1m1rHfzPs \t /question/_blank 矩阵式组织结构的主要缺点是（B）　　A，分权不充分　B，多头领导　C，对项目经理要求高　D，组织结构差　　6.一家产品单一的跨国公司在世界许多地区拥有客户和分支机构，该公司的组织结构应该考虑（C）因素来划分部门？　　A职能 B产品 C地区 D人口密度　　7.组织文化的三个层次结构中，最直观、人们最易感知的部分是（C）　　A精神层B制度层C物质层D以上都不对　　8.张教授到某企业进行管理咨询，该企业总经理热情接待了张教授，并介绍公司的具体情况，才说了15分钟，就被人叫了出去，10分钟回来继续，不到15分钟，又被叫出去，这样，整个下午3个小时总经理一共被叫出去10次之多，使得企业情况介绍时断时续。从管理者的角度来看，这种现象说明（C）　　A总经理不重视管理咨询 B该企业这几天遇到了紧急情况　　C总经理可能过度集权 D总经理重视民主管理　　9.马洛斯的需求理论当中，处于最高需求层次的是（D）　　A HYPERLINK /s?wd=%E7%94%9F%E7%90%86%E9%9C%80%E8%A6%81tncprfenlei=mv6quAkxTZn0IZRqIHckPjm4nH00T1YLPvcsujN-njmLmvmkuWfL0ZwV5Hcvrjm3rH6sPfKWUMw85HfYnjn4nH6sgvPsT6KdThsqpZwYTjCEQLGCpyw9Uz4Bmy-bIi4WUvYETgN-TLwGUv3EnW0dnHm3n1fzPjR1n1m1rHfzPs \t /question/_blank 生理需要 B安全需要 C尊重需要 D自我实现需要　　10.关于控制与分权的关系，叙述正确的是（B）　　A分权越高，控制越不必要 B分权越高，控制越必要　　C分权越低，控制越必要 D分权与控制没联系　　11.美国 HYPERLINK /s?wd=%E5