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am公司基层员工绩效管理方案优化设计工商管理专业论文

山东大学硕士学位论文3.5.5绩效结果应用缺失 山东大学硕士学位论文 3.5.5绩效结果应用缺失 ..27 3.5.6缺少明确的职责划分 一28 3.6问题成因分析 28 第4章AM公司基层员工绩效管理方案优化 30 4.1绩效体系设计的原则 30 4.2绩效管理的组织架构 3 1 4.3基层员工绩效管理办法 32 4.4绩效管理的具体实施流程 33 4.4.1绩效目标 一33 4.4.2绩效管理实施 一37 4.4.3进行绩效评估 ..43 4.4.4绩效考核结果反馈与面谈 一44 第5章绩效方案运行的保障措施 45 5。1绩效管理相关的制度保障体系 45 5.2绩效管理的组织保障体系 48 5.3绩效文化建设 49 第六章结论与展望 ..50 结论 。50 展望 ~50 致谢 . . .. . . .51 参考文献 52 万方数据 山东大学硕士学位论文 山东大学硕士学位论文 CoNTENTS ABSTRACT(Chinese) ·I ABSTRACT(English) .. ··II chapter 1 Introduction . 1 1.1 Research Background and Significance 1 1.1.1 Research Backgound ..1 1.1.2 Research Significance 2 1.2 The Contents of

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