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- 2019-02-06 发布于天津
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经国管理暨健康学院性骚扰及性侵犯处理与防治实施要点
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經國管理暨健康學院性侵害性騷擾或性霸凌防治規定
民國94年6月15日93學年度第2學期性別平等教育委員會議通過
民國94年9月27日94學年度第1學期第3次行政會議通過
民國94年10月13日94學年度第1學期第1次校務會議通過
民國101年2月20日100學年度第2學期性別平等教育委員會議通過
民國101年6月27日100學年度第2學期第1次校務會議通過
民國101年8月21日101學年度第1學期性別平等教育委員會議通過
民國101年9月19日101學年度第1學期第1次第1次臨時校務會議通過
民國101年10月30日101學年度第1學期性別平等教育委員會議通過
民國101年12月26日101學年度第1學期第1次校務會議通過
民國104年6月2日103學年度第2學期第3次性別平等教育委員會議通過
民國104年6月24日103學年度第2學期第1次校務會議通過
壹、總則
一、依據「性別平等教育法」(以下簡稱性平法)第二十條第二項及「校園性侵害性騷擾或性霸凌防治準則」(以下簡稱防治準則)第三十四條訂定(以下簡稱本規定)。
二、本規定設立目的為維護學生受教及成長權益,提供本校教職員工生免於性侵害、性騷擾或性霸凌之學習及工作環境。
三、性侵害、性騷擾或性霸凌行為,不僅造成個人之情緒衝突與焦慮,嚴重時,會引起身心疾病,並破壞個人正常社交能力,更對個人人格、自尊、學習或工作環境有
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