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2019-01-24 发布于浙江
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基建部绩效考核表.pdf

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基建部管理绩效考核评分表实考核项考核内扣分标准扣分扣际目容（分值）原因分得 (分值) (分值) 分 (1)未按规定执行项目核准或可行性研究、初步设计、主体工程施工图、重大设计变更等审批程序。（扣20分）强制性 (2)未按规定招标，中标单位指标资质不符合相关规定的。（扣20分） (3)有转包或违法分包，违规指定分包。（扣32分） (4)主体工程未经交工验收交付试运行。（扣20分） 1、项目未按规定履行开工备案、预审批留费用动用审批等程序（4.5 分/项，9分） 2 、招投招标程序不符合规定（如招综标标方案审批、评标报告备案、评标过程等），扣2分/ 合次（8分）允许参建单位降低投标承管 3、合同诺，并与其签订和执行有关管理合同（3分）理合同签署不规范（1分） 4 、质量开工前未办理质量监督手续 (32分) 监督手 (1) 续已验收项目未达到批复的规 5、交工模、标准及有关技术规范：验收 A.交工验收不符合有关规定