第十一章社会交换理论.pptVIP

2、个人间交换与群体间交换的不同点 在微观结构中人与人的交往是直接的，而在宏观结构中，人与人的交往大量的是间接的，成本与报酬的联系是远距离的。所以，它需要某种机制来传递人与人之间的关系结构。 布劳认为共同价值提供了这一机制。因为共同价值为宏观结构中复杂的交换提供了一套共有的标准。使参与的各方能以同样的情景定义进行交换。以社会规范为中介的间接交换替代个体之间的直接交换是宏观社会结构的基本机制。 3、描述社会结构的参数 布劳认为，社会结构可以用它的参数来描述。结构参数基本上分为两类： (1)类别参数。包括性别、种族、宗教、语言、职业、婚姻状况等；（群体）——异质性 (2)等级参数。包括教育、收入、财富、权力等。（地位）——不平等 社会结构的分化一般有两种形式：异质性和不平等。 异质性是水平分化，指人口在由类别参数所表示的各群体之间的分布。 不平等是垂直分化，指由等级参数所表示的地位分布。 布劳认为异质性和不平等都会给社会交往设置障碍，社会分化越大，这些障碍就会越广泛地阻碍社会交往。分化意味着它阻碍了社会结构各个部分之间面对面的交往，而整合则是增强了社会结构各个部分之间的面对面的交往。  （四）存在的两难困境 1、共同利益与冲突利益的两难。 布劳把交换看作是一种混合的游戏，在这种游戏中，伙伴们既有共同利益也具有冲突性的利益。 首先，交换伙伴中的各方总是希望在交换过程中得到的报酬比对方多，于是便在报酬方面产生了共同利益与冲突利益的两难。（报酬） 其次，交换伙伴在维持一种稳定的交换伙伴关系时也具有一种共同利益。但每个人都希望对方承担较大责任。这样，便在交换成本方面形成了共同利益与冲突利益的两难。（责任） 2、吸引与反抗的两难。 布劳认为吸引的纽带把个体团结成一个整体。但吸引本身也面临着两难的困境。 一方面，给人以深刻印象的品质使一个人能吸引一个群体； 另一方面，这一品质也对其他人的交换地位构成威胁。因而，这种吸引本身又可能产生反抗的威胁。 3、赞同、支援与其价值的两难。  　个体需要通过拿出赞同、支援来作为对他人的报酬，但赞同、支援太频繁会降低其价值。因此， 一方面，个体要给他人以赞同、支援作为一种回报形式，从而使交换能够维持和继续； 另一方面，个体不得不珍惜赞同、支援，以避免赞同、支援的贬值。  4、获得赞同与保持独立性的两难。 从权力的条件来看，领导要获得对他人的权力必须保持社会独立性，而为了使权力合法化，他又必须从服从者那里获得社会赞同。要获得社会赞同，就必须承认对交换伙伴也就是服从者的依赖，并自由地向他人提供资源，这无疑会影响领导者的独立性。于是便形成了获得赞同与保持独立性的两难。 　　 5、权力反抗者的两难。 作为权力反抗者的一员，个体一方面要放弃其极端主义的理想与信仰，以提高个体在反抗者群体中的吸引力；另一方面，他又必须为获得反抗运动中最虔诚成员的支持而保持这种信仰。 在布劳看来，两难困境的根源在于： (1)交换者之间的利益冲突。 共同利益是交换产生的前提之一，交换需要有共同利益，但在实现交换者之间共同利益的过程中又存在着不同的利益。 (2)报酬的价值本身所固有的矛盾性。 交换是为了获得报酬，但频繁的报酬或过于丰富的报酬又会降低报酬的价值。这使得交换者面临着这样一个困境，即在报酬的被降低了的价值超过它们的增加着的数量的意义之前提供多少报酬。 (3)交换目标状态的不相容要求的存在。 同一个社会行为往往会产生不同的后果，这就难免出现为了实现一个交换目标而妨碍另一个目标的可能，也可能出现实现同一个目标的不同条件之间的冲突。  小结： 布劳的理论从社会学的角度改进了霍曼斯的理论，但是由于其理论本身的缺陷，也遭到了一些批评： 　　(1)布劳理论的最大弱点是它依赖于一个很重要的前提，即人类行为是以交换为指导的。这种过程是既定的。不能进行充分的证明和解释。如果一个人愿意接受关于交换在社会关系中重要性的前提，他就会追随布劳的理论。相反，如果一个人不能接受这个重要前提，要接受布劳的理论是不可能的。 　　 (2)布劳对集体组织的定义过于宽泛，以致囊括了从小群体到复杂组织的全范围现象。除了社区研究之外，社会学的大多数领域都落入了布劳集体组织的范畴之中。 (3)布劳的社会学立场要比霍曼斯更为坚定。他力图去分析集体与集体之间以及集体内部的差别。这种努力是值得称赞的，但是他的理论没有达到这个目标。布劳提出了一些重要的差别，但却没有对这些差别进行深入的分析。  Richard M. Emerson ’s Exchange Network Theory 一、基本交换概念 二、结构、网络与交换 一、基本交换概念 行动者：指一个人或集体单位，能够接受环境所给予的强化； 强化：能够给