临时工用工合同.doc

临时工用工合同 甲方(用人单位)名称：____________ 乙方（劳动者）姓名：___________________________ 性质____________________________ 性别：________________________________________ 地址：__________________________ 年龄: _________________________________________ 法定代表人：____________________ 民族: _________________________________________ 文化程度: ____________________________________ 籍贯: ______省______市_________区(县)________ 身份证号码: __________________________________ ????甲方因工作需要，经 HYPERLINK /ShowTitle.e?sp=S%E5%8A%B3%E5%8A%A8%E9%83%A8%E9%97%A8 \t _blank 劳动部门批准，同意招用乙方为临时工，根据《企业临时工管理暂行规定》及西安市人民政府有关规定，经双方协商同意自愿订立本合同。 ??????? 第一条　合同期限 ??????? 合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。 ??????? 第二条　工作任务 ??????? 乙方同意服从甲方的工作需要，在_________岗位，承担_________服务工作任务。如根据企业需要，可随时调整工作岗位。 ??????? 第三条　劳动纪律 ??????? 甲方依据国家的有关规定制定各项规章、制度，及奖惩措施。乙方应严格遵守各项纪律，服从管理，积极做好工作。如有违反，将按企业的处罚制度执行处罚。 ??????? 第四条　劳动时间与劳动报酬 ??????? HYPERLINK /ShowTitle.e?sp=S%E5%8A%B3%E5%8A%A8%E6%97%B6%E9%97%B4 \t _blank 劳动时间：甲方实行每周_________日工作制，每日_________小时制，因工作需要加班时，应控制每日加班不超过3小时，每月加班不超过36小时，因餐饮属特殊服务行业，值班期间不计算在加班工资内。 ??????? HYPERLINK /ShowTitle.e?sp=S%E5%8A%B3%E5%8A%A8%E6%8A%A5%E9%85%AC \t _blank 劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际，根据乙方岗位和承担的任务定为每日_________元。加班工资：法定节日为________元，公休假和平日为_________元。奖金根据单位效益和乙方劳动贡献定为每月_________元至_________元。每月工资奖金的发放日定为次月的10号。 ??????? ??????? 第五条　合同的变更、终止、解除 ??????? 1.甲方因转产，调整经营项目或者由于情况变化，可以变更合同的相关内容。 ??????? 2.合同期满后即终止执行，并办理终止合同手续。如工作需要，甲方继续招用乙方，或乙方想继续工作，经双方协商同意后重新签订合同。 ??????? 3.在合同期内，乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同： ??????? (1)患病或非因工负伤，医疗期满不能复工的; ??????? (2)按照《企业管理制度》属于应予辞退的;严重违规违纪，或触犯社会法律法规的。 ??????? (3)甲方宣告破产，或者濒临破产处于法定整顿期间的。 ??????? 4.在合同期内，甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同： ??????? (1)经国家有关部门确认，劳动安全卫生条件恶劣，无有效保护措施损害工人身体健康的; ??????? (2)甲方不按合同规定发放工资或连续两个月不支付工资的; ??????? (3)甲方不履行劳动合同，或违反国家劳动法规、政策、侵犯工人合法权益的; ??????? (4)经甲方同意，自费考入 HYPERLINK /ShowTitle.e?sp=S%E4%B8%AD%E7%AD%89%E4%B8%93%E4%B8%9A