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?新一代银行家肖像 在伦敦金融城(City of London)一家顶级银行的投资银行部，一名经济系二年级本科生即将展开为期10周的实习。他的兴奋溢于言表，紧张也是不言而喻的。 这名现年20岁的小伙子是在新加坡念的中学，现在是英国一所知名大学的本科在校生。他在大一时已经体验过在银行实习的滋味了。那时，他的大多数同学还在适应环境，而他已经申请了“春季体验周”(Spring Week)——那次的银行实习工作经历让他接触到了交易、并购和风险管理业务。 银行业的邪恶形象丝毫未阻挡他的脚步，通宵工作的前景也没吓到他。他坚持说，加班是“卓越文化”的产物。吸引他的正是那种“活力”。“我希望成为这个行业最伟大的市场推动者的一分子。”当然，吸引他的还有金钱。 数百名本科生即将开始今年夏天的银行实习，时间通常为8到10周，薪酬相当于一年4.5万英镑。接下来很快就轮到研究生，以分析师的职位开始在银行业的职业生涯，年薪约4.5英镑，另外还有奖金。据报道，去年大学毕业生的年薪中值为2.05万英镑。 这是自去年美银美林(Bank of America Merrill Lynch)21岁的实习生莫里茨?埃哈特(Moritz Erhardt)猝死事件后的第一波暑期实习生。埃尔哈特在长时间连续工作后癫痫发作而亡。对新人工作环境的关注促使银行业重新评估工作方式。投行已颁布规定，要求实习生们必须休假。 这种改变恰逢银行的一个关键时刻。迫于公众和政治人物的压力，银行业眼下必须对自己短视、高回报的行业文化作出彻底改革。年轻的银行家们将决定这个行业能否变得更容易为社会接纳。那么，这些年轻银行家是谁？ 萨比娜?沙帕尔(Sabine Chappard)是瑞信(Credit Suisse)负责欧洲、中东和非洲投行业务的联席主管，她认为这一代人比上一代要精明。“他们对银行业务的了解无疑比我刚入行的时候要多，但如今的竞争相当激烈。现在的大学生必须非常勤奋才能获得聘用。” 但他们的早熟也仅限于此。银行界正值声誉修复期，它们不相信新人和实习生精明到足以跟记者周旋。记者为撰写本文采访的实习生都要求匿名。 顶尖大学的经济学学位（或经济类学位）通常是进入投行的敲门砖。根据教育慈善机构萨顿信托(Sutton Trust)的数据，在英国即将进入投资银行及财富管理界工作的人中 ，仅牛津(Oxford)和剑桥(Cambridge)两所学校的学生就占了20%。 但仅拥有顶尖大学的学历还不够。立志成为银行家的年轻人们最好在大一就参加春季体验周，并在所上大学的金融或投资银行委员会谋得一个席位，接着在大二结束时完成一次实习。尽管被标榜为学生体验银行业的机会，但实习其实也是一次长达一夏的工作面试。 教育研究组织High Fliers的马丁?伯查尔(Martin Birchall)表示，许多候选者最后一学年都在制定职业生涯规划。一个正在银行实习的剑桥学生介绍了自己迄今为止的工作经验：今年20岁的他曾在四大会计师事务所之一度过了一个间隔年，然后又在投行过了两个春季体验周。他从中学时代就希望在金融行业工作：“我的性格似乎挺适合这个快节奏、竞争激烈的世界。” 他们这么早就下定决心投入该行业的原因之一是学生贷款。在一位40岁出头的银行业中层管理者看来，现在的大学生身上有股认真劲儿，而这股劲头是他自己那代人所没有的。“大学体系越来越朝钱看。学生变得更严肃、更无趣了。为了最大限度提高斩获高薪工作的几率，他们必须尽可能充分地利用上大学的机会。他们更努力。” 除此之外还有来自留学生的竞争。如今进入伦敦金融城的大学生不再只来自英格兰各郡，而是越来越有可能来自上海或加尔各答。银行是为数不多的提供签证担保的毕业生雇主之一。就像在英格兰足球超级联赛中一样，英国本地人可能会发现自己越来越难入局。 但海外学生自有他们的负担，他们要承受英国高额的学费。这位新加坡实习生说他们“找一份好工作的压力”甚至超过了英国学生。 尽管银行业丑闻不断，大学生们依然对其兴趣浓厚。职业顾问伊丽莎白?达林顿(Elizabeth Darlington)曾在巴克莱(Barclays)投行部门担任毕业生招聘经理，她表示大银行依然“魅力”不减。其他人则没这么肯定。凯文?鲁斯(Kevin Roose)在自己的著作《华尔街的年轻人》(Young Money)中认为大银行现在逐渐“不行了”。《华尔街的年轻人》记述了金融危机后进入华尔街的8名大学毕业生的经历。 那些争相入行的年轻人丝毫不会因银行的邪恶形象而裹足不前。这位剑桥大学的实习生说：“我对外界描绘的银行形象表示怀疑。”多数人将薪酬看作对能力的奖赏。该名实习生解释道：“对我而言，薪酬的主要吸引力更多地不在于它让我有能力消费，而在于它是对辛勤工作的奖励。奢华生活对我没有太大吸引力，我只希望能生活舒适，永远不必再为金钱担