《公共部门人力资源开发与管理》复习提纲.doc

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2019-02-02 发布于四川
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PAGE 【《公共部门人力资源开发与管理》复习提纲】第PAGE 21页共21页《公共部门人力资源开发与管理》复习提纲 [期末考试题型]单项选择、多项选择、名词解释、简答题、案例分析题。第一篇公共部门人力资源管理的性质和环境第一章导论一、人力资源管理与公共部门的基本概念 1.什么是人力资源？【掌握】广义角度来讲，是一定范围内能够作为生产性要素投入社会经济活动的全部劳动人口的总和。它可以分为现实的人力资源和潜在的人力资源两部分。（1）现实的人力资源是一个国家或一个地区在一定时期内拥有的实际从事社会经济活动的全部人口；（2）潜在的人力资源则是指处于储备状态，正在培育成长，