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- 2019-01-31 发布于安徽
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百吉煤矿安全质量标准化管理制度
第一节 总则
第一条 为认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的安全生产方针,确保安全生产的持续、健康、长效机制,保障广大职工的生命安全和根本利益,在明确安全质量标准化责任的基础上,突出重点,狠抓关键,求真务实,以点带面,通过创建精品工程打造安全、高效矿井,特制定本制度。
第二条 安全质量标准化长远目标
达到并保持安全质量标准化一级矿井和安全程度评估A级矿井水平,即安全质量标准化各专业得分均在90分及以上。
第三条 安全质量标准化年度目标
1、采掘关系正常,“三量”符合国家规定;
2、完成煤炭产品产量计划、质量计划及矿井开拓进尺计划;
3、巩固安全质量标准化一级矿井和安全程度评估A级矿井标准;
4、通过抓好安全质量标准化工作,力争安全目标百万吨死亡率为零,杜绝死亡事故和重大及以上非人身事故,减少零星事故及轻伤以上事故。
第二节 考核标准及评分办法
第四条 本标准及考核评级办法系参考国家煤矿安全监察局印发的《煤矿安全质量标准化考核评级办法(试行)》和《煤矿安全质量标准化基本要求及评分办法(试行)》的通知(煤安监行管【2013】1号的规定制定。
第五条 安全质量标准化矿井建设参加考核评级的专业为11个,即通风、地测防治水、采煤、掘进、机电、运输、安全管理、职业卫生、应急救援、调度、地面设施。
第六条 井工煤矿安全质量标准化评分办法
(1)、安全质量标准化矿井的评级计分以100分为满分,采用各部分得分乘以权重计算,各部分的权重见表1—1;
表1—1井工煤矿安全质量标准化评分表
序号
名称
满分
权重(ai)
考核得分(Mi)
加权得分
1
通风
100
0.18
2
地测防治水
100
0.12
3
采煤
100
0.10
4
掘进
100
0.10
5
机电
100
0.10
6
运输
100
0.09
7
安全管理
100
0.08
8
职业卫生
100
0.08
9
应急救援
100
0.06
10
调度
100
0.05
11
地面设施
100
0.04
井工煤矿安全质量标准化考核得分(M)
(2)按照井工煤矿安全质量标准化体系包含的各部分评分表进行打分;
(3)各部分考核得分乘以该部分权重之和即为井工煤矿安全质量标准化考核分得,计算公式如下:
=
式中M——井工煤矿安全质量标准化考核得分;
Mi——通风、地测防治水、采煤、掘进、机电、运输、安全管理、职业卫生、应急救援、调度、地面设施等11个部分的安全质量标准化考核得分;
ai——通风、地测防治水、采煤、掘进、机电、运输、安全管理、职业卫生、应急救援、调度、地面设施等11个部分的权重。
第三节 机构设置及职责
第七条 矿成立安全质量标准化管理领导小组,办公室设在生产技术科,技术科长任办公室主任,领导小组下设安全质量标准化专业小组。
组长:矿长
副组长:总工程师、生产矿长、安全矿长、机电矿长、行政矿长。
成员:生产、副总以上领导、各科室科长、主任、工区区长。
第八条 领导小组的具体职责:
1、负责制定安全质量标准化管理方案,提出阶段性工作重点,并予以指导;
2、督察各专业小组工作开展情况;
3、负责矿安全质量标准化建设成果评审(每季一次)等工作。
第九条 安全质量标准化专业小组职责:
一、构成:
组 长:副总以上分管领导
副组长:各科室科长
成 员:科室副科长、专业技术人员、工区技术员
二、职责
1、组长是本小组的召集人,对本小组检查工作负管理责任,接通知后,按规定组织本小组成员严格按照安全质量标准化规定进行现场检查和内业资料检查。
2、各专业小组检查完毕后当场打分,及时写出存在的问题,参加验收人员签字后,当天提报生产技术科。
3、负责整改情况的检查、督促、验收等工作。
4、及时参加安全质量标准化管理专项活动,严格落实上级有关指示精神。
第十条 各工区成立以区(厂)长为组长,技术员、副区长、质量验收员、电工班班长为成员的单位安全质量标准化建设小组。其职责如下:
1、组长是本单位安全质量标准化建设的责任人和自查召集人,负责组织本单位员工认真学习标准,在工作中贯彻标准。分解安全质量标准化建设责任,落实到班组和个人。根据工作特点,开展形式多样、扎实有效的安全质量标准化活动,务必做到达标一项巩固一项,以点带面,全面提高。
2、负责本单位安全质量标准化建设情况的日常检查,并于每月上、中、下旬各组织一次现场自查,每月月底进行内业资料自查。
3、及时配合各专业小组的检查工作,并安排专人对检查所发现的问题作详细记录。
4、接到科室整改通知单后,抓好整改意见的落实工作。整改完毕后由单位建设小组进行自查,合格后及时向科室提出
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