针对,车辆,缺陷,带头深入查找问题根源并制定落实整改方案。.docVIP

针对，车辆，缺陷，带头深入查找问题根源并 制定落实整改方案。 深入查找问题，落实整改措施 根据教委文件要求，笃坪小学通过召开民主生活会、 组织群众评议、发放问卷调查、走访群众广泛征求意见及 明察暗访等活动，集中排查存在的突岀问题，并且针对存 在的问题，通过定问题、定目标、定措施、定责任领导、 定整改责任人、定整改时限等六定措施，较好地落实了整 改责任和要求。 着力理论学习，提升综合素质。一是坚持政治理论学 习经常化。每周要集中学习1次，引导教师树立正确的事 业观、人生观和政绩观。二是坚持业务学习制度化。不断 建立健全促进、督促、保障学习的制度，制定出切合实际 的学习计 划。 着力作风建设，增强服务意识。进一步转变工作作风, 牢固树立群众利益无小事的观念，真心诚意地服好务，为 群众办实事、解难事、做好事。深入教学一线工作，力戒 飘浮作风，倡导求真务实、真抓实干、寡诺重行。 着力机制完善，落实岗位责任。一是完善目标考评机 制。坚持定量考核，科学设计责任目标体系，将责任层层 分解到岗位、到个人，使每一项工作都有专管之人。二是 完善制度约束机制。把教师的工作、纪律、作风、日常行 政行为都纳入制度管理轨道，积极推行政务公开、财务公 开、党务公开，坚持治庸问责。三是完善科学发展机制。 针对学校工作的新形势、新特点，建立完善适合于本学校 科学发展的各种有利机制。 着力整改提高，解决突出问题。一查思想观念，看思 想观念是否适应时代发展要求；二查工作业绩，看本职工 作是否创先争优，看业务工作是否有进步，是否存在工作 业绩平淡，不作为等问题；三查日常管理，看日常管理是 否严格，是否存在管理松懈混乱，贻误工作等问题；四查 工作作风，看作风是否扎实，是否存在精神懈怠、敷衍塞 责；五查制度纪律，看各项规章制度是否严格执行，是否 存在有令不行、有禁不止，违法乱纪等问题。 对照检查材料 随着党的群众路线教育实践活动不断推进，我对活动 的重要意义有了更深刻的认识。通过前一阶段学习、调研、 座谈，不断对照“四风”查摆问题，深入剖析问题根源, 制定整改措施，现将对照检查情况汇报如下: 一、作风建设基本情况 作为一名党员干部，在日常工作中，我能够注重加强 对自身世界观的改造，树立正确的人生观、价值观和权利 观，不断提高自身综合素质。在个人党风廉政建设方面, 能够按照中纪委五项规定要求，认真对照检查自己，坚持 做到廉洁从业。特别是党的群众路线教育活动开展以来, 我认真对照中央八项规定、集团公司2 0条要求和油田公司 2 3条实施意见，认真查摆以往工作作风中存在的不足，自 身体会到最大的作风转变就是克服了临时观点，使自己专 下心来想问题、干工作、办事情，自觉把学习共产党员先 进性标准要求，变成自我教育、自我提高、自我完善、增 强党性的过程。同时，对照共产党员的先进性标准和不合 格党员的主要表现，以此为镜，认真查找、不断改进自己 的工作作风。 、“四风”方面存在的突出问题 形式主义方面 1、 学习的自觉性不高，不能持之以恒，只满足于片面 地引用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。 2、 下基层安全检查时有走马观花现象，个别时候影响 基层 生活生产，解决实际问题不彻底。 3、 安排部署工作有时只是从文件到文件、从会议到会 议，落实措施不够有力。 4、 有时发现一些问题，不愿深究，存在老好人主义思 5、 主管全处的培训工作，但未能针对全处整体素质采 取有效的培训办法，培训工作针对性不强，还是存在为了 培训而培训的现象，培训效果未达到预期要求。 6、 对基层人员管理进行调研，发现基层技术人才短缺, 但没有进一步深入研讨，没有针对性的解决办法。 官僚主义方面 7、对基层安全检查时，发现问题多以扣分、处罚来解 决,指导帮助少。 8、 在安排业务工作时，有时听不进去别人的意见，有 时爱用“必须”、“一定”等命令式的语气。 9、 对于下属或基层单位提出的建议和申请，有时候是 与上级相关政策相违背的，自己没有耐心去解释教育，而 是强硬的拒绝或严厉批评，让相关人员没有认识到错误, 同时也产生了脸难看、事难办的感觉。 1 0、基层单位存在劳动保护用品缺失的问题，但作为 主管领导未能及时掌握，也未能针对此问题进行基层调研, 拿出具体方案，未能及时帮助基层员工解决困难。 11、对于安排下属的工作没有及时跟进，导致答应帮 助基层解决的问题没有及时做到，也没有及时给予回复和 解释。 享乐主义方面 12、认为自己已经到处级位置了，有些安于现状，得 过且过，有时存在着应付以求过关的想法，没有时刻以高 标准严格要求自己。 13、 在到基层调研检查时，为了图省事、省时，总是 车进车出。 奢靡之风方面 14、 在招待上级部门检查指导时，为了获得上级和客 人的认可，有铺张浪费的现象。 15、 有时会