企业绩效评价概述.ppt

一、企业绩效评价的内涵和作用 2、企业绩效评价的分类 （1）企业整体层次的绩效评价 按对象不同分为： 企业绩效评价，管理者绩效评价 （2）企业内部各层级、各子公司、各经营单位的绩效评价 按对象不同分为： 分部绩效评价，员工绩效评价 一、企业绩效评价的内涵和作用 3、企业绩效评价的作用 控制 考核 激励 导向 二、绩效评价系统要素 （一）评价目标 （二）评价对象 组织或组织成员 （三）评价指标 评价指标具备的特征： 完整性， 客观性， 可比性， 目标一致性，可控性， 长效性 二、绩效评价系统要素 （四）评价标准 一般使用三种类型的标准： ① 预先确定好的标准或预算标准 科学：最好标准 问题：成本高，人为干扰，过于重视财务指标 ② 历史标准 不科学：条件变化，隐含意外或不合理收支 ③ 外部标准 广泛应用：行业领先，最有名望的企业 （五） 评价报告 第二节 责任会计 第一节 经济责任制与责任会计 第二节 成本（费用）中心 第三节 利润中心 第四节 投资中心 第一节 经济责任制与责任会计 一、经济责任制 二、责任会计 三、责任中心 四、责任会计的基本内容 一、经济责任制 1.定义 指一种责、权、利紧密结合的经营管理制度。它是建立