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                药剂科医疗质量管理核评分表
                    
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药剂科医疗质量管理考核评分表(100分)
被检查科室:                                                                月份:
项目
分值
考评内容
考评方法
扣分及理由
得分
一、科室管理(15分)
1、依法行医
5分
5
依法执业,按排班表值班,无脱岗,打游戏、看视频、淘宝等与工作学习无关的事不做。调班需经科主任同意。 
发生违法执业事件、脱岗,发现一次直接扣5分。发现其他缺陷一次扣0.5分
2、建立健全各项规章制度和岗位职责。(5分)
3
科室制定有健全的规章制度和各级各类员工岗位职责,重点是药房工作制度,药品验收、出库与养护制度,药品效期管理制度、差错事故管理制度、药品质量监督检查制度、药品采购制度、库房工作制度、药品调剂的查对审核制度、继续教育制度等。
科室规章制度岗位职责不完善,酌情扣分。核心制度缺失的不得分,少一条扣1分。
2
本岗位的工作人员熟知其工作职责相关规章制度。重点是《医疗事故处理条例》、《医院工作制度》、《突发公共卫生事件应急条例》、《医疗废物管理条例》,以及《中华人民共和国药品管理法》、《麻醉药品管理办法》、《精神药品管理办法》、《麻醉药品和精神药品管理条例》、《医疗用毒性药品管理办法》、《放射性药品管理办法》、《医疗机构药事管理暂行办法》、《抗菌药物临床应用指导原则》、《处方管理办法》、《医院处方点评管理规范(试行)》。
每月随机抽查医护人员一至两名,不熟悉相关制度者,酌情扣分。
3、制定本科室突发事件应急预案。(5分)
3
1、制定有本科室突发事件应急预案和医疗救助预案。制定有突发事件药品供应与药事管理机制。
无相应预案不得分。
2
2、有与相关部门或上级主管部门的联系渠道。
无联系渠道酌情扣分。
二、患者安全目标与持续改进(20分)
1、严格执行查对制度,准确识别患者的身份。(10分)
5
在各类诊疗活动中,必须严格执行查对制度,应至少同时使用姓名、性别、床号3种方法确认患者身份。
未执行查对制度不得分,不足3种识别方法者酌情扣分。
5
在医疗进程中,下一个工作环节有责任监督上一个工作环节,如发生划价、发药错误、处方差错,只能由医务人员核对后纠正,严禁由病人跑路。
发现一次直接不得分。
2、主动报告医疗安全(不良)事件。5分
2
科室应建立严重不良事件的讨论和报告制度。
未建立严重不良事件报告事件不得分。
3
建立差错事故登记及分析制度,有登记分析簿;重视临界事故。做好术后随访记录的登记。
未建立差错事故登记及分析制度不得分,记录不完善酌情扣分。
四、药房管理与持续改进(40分)
1、西药房管理。
(18分)
1
药房应配备技术负责人,负责药房质量管理工作。
未按要求执行不得分。
2
科室制定药品验收核对制度,药品从药库到窗口必须严格执行核对或查对制度,保障药品安全。
无药品验收核对制度不得分。
3
严格执行药品零差价销售制度
发现一次直接不得分
2
药师收方后、配方时、调配后均应遵照《处方管理办法》的要求,执行“四查十对”规定,并签字。
未进行核对,无签字,发现一次扣0.5分。
2
退药管理:按照卫生部《医疗机构药事管理暂行办法》原则上药品一旦发出不得退换。如遇患者用药后发生严重药物不良反应、治疗过程中治疗方案发生改变、需进一步住院治疗或出院等情况,必须核对原处方、检查药品完整性、核对发放批号,并作记录,保证药品安全。
未按要求执行不得分。
4
按照规定认真做好药品领用计划,并将所领药品认真核对无误后归类摆放好。定期检查在库药品质量,清理过期、变质和近效期的药品,并按规定处理。按时进行库存盘点,认真做好盘点报表。
检查在库药品,发现过期、变质和近效期药品未按规定处理不得分。如因药房库存清理不及时导致临床无法开药,发现一次扣0.5分。
2
药房应保持清洁卫生,储药柜应清洁整齐,药品放置固定地点,标签醒目易认。爱护药房的公共设施及设备。
未按要求执行不得分。
2
药房能24小时满足临床需要,急救药品准备充分。急诊处方随到随取,其余按先后秩序配发。
未按要求执行不得分。
2、中药药房管理。
(10分)
2
科室设置独立的中药药房,人员相对固定,配备合理,独立排班。
抽查排班记录,未按要求执行不得分。
2
中药药房应配备技术负责人,负责中药药房质量管理工作。
无技术负责人不得分。
2
中药药房能满足临床需要。
未按要求执行不得分。
4
中药方剂需先煎、后下、冲服等特殊煎法的药物,必须单包注明;对需临时炮制的中药材,应切实按医疗要求及时进行加工,以保证中药汤剂质量。中药方剂必须按标准要求配准剂量,不能以手代秤,凭经验“一手抓”。
未按要求执行发现一次缺陷扣0.5分。
3、处方管(12分)
2
严格执行卫生部《
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