当今财务职能的挑战--合规和业绩之间的平衡.pdf

當今財務職能的挑戰 合規和業績之間的平衡 咨詢 合 規 和 業 績 之 間 的 平 衡 | 1 引言 隨着監管法規的快速推陳出新，企業內部重要業務的相互競爭，以及資本 着 市場對提高財務報表透明度的需求，全球許多公司正經歷 新的挑戰。此 外，它們的財務職能也面臨新的挑戰，在許多情況下，財務工作的重心正 從以合規和會計為主，逐漸演化至同時涵蓋經營和業績的內容。 《國際財務報告準則》( “IFRS”) 、《薩班斯—奧克斯利法案》(“薩班斯法 案“)、《巴塞爾II》，以及企業所在地監管機構頒佈的會計制度和財務彙 報要求等，給必須遵從這些規章制度的企業帶來了大量的挑戰，並導致企 業的側重點各有不同。事實上，這些規章制度持續不斷地給主管企業財務 部門的負責人帶來了各種挑戰。 這些挑戰包括： • 過多的(可能是多余的)財務報告成本 • 難以在期限內完成財務報告工作 • 用於資料分析的時間有限(因為要花時間來收集和整合資料) • 內部和外部報告的內容不一致，要花大量的人力來調節 • 自動化流程太少，所以過多地用手動方式，導致對信息質量、速度和可 審計性的擔憂 • 流程耗時，可能有多余的或相互重疊的流程 • 財務報告的流程和資料缺乏透明度 • 對會計系統的能力缺乏有效的瞭解 • 公司交易需要可靠、及時、有意義的信息 在計劃、預算和預測、向管理層報告，以及向司法和監管機構及股東的外 部彙報等方面，這些挑戰往往會導致許多企業在滿足報告要求和達到業績 目標之間產生“不平衡”(見圖表1)。 圖表1 ：業績和合規的平衡 業 績 合 規 資料來源 ：KPMG LLP (U.S.), 2005. © 2005 畢馬威國際。畢馬威國際是一所瑞士合作組織，各獨立畢馬威事務所均為畢馬威國際的成 員。畢馬威國際不會向客戶提供任何服務。每個畢馬威國際的成員在法律上均屬分立和不同的個 體。版權所有，不得轉載。 2 | 當 今 財 務 職 能 的 挑 戰 企業一般是逐項分別解決新的監管法規或業務要求。有限的時間加上諸 多需要優先處理的業務，使得企業的管理者不得不把注意力集中在“必