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人事总结报告 　　欢迎来到聘才网，下面是小编为大家为大家搜集整理的人事总结报告，欢迎大家阅读与借鉴。　　行政人事部即行政、人事为一体的综合管理部门。行政管理、人事管理是公司有序规范发展中不可缺少的组成部分，为提高公司的管理水平，凝聚企业团队力量，使企业进入一个管理标准化、规范化的良好状态。　　过去半年来，公司从组建到发展，现在已进入快速发展期。回顾半年，领导对行政人事工作的关心与支持，极大地鼓舞着行政人事部工作不断取得新突破。在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢。有你们的理解和协助使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，使我更好的完成了各项工作任务，令公司的发展更上一个台阶，现将工作总结如下：　　1、各部门新增岗位的管理工作。　　2、根据各部门人员的实际需求有针对性、合理性招聘员工配备各岗位;通过采取一系列切实措施，如广发招聘信息、网上招聘、现场招聘等各种办法揽用工人才，卓有成效，完成公司上半年40位人才需求。　　1、对现有人员进行建档工作，合同、就业协议、毕业证、学位证、身份证、住址、合同年限等信息，现员工档案齐全。　　2、完成应届毕业生户口、档案管理工作。　　3、办理社保工作，并完成每月新增正式员工社保的办理工作。　　4、完成员工入职、转正、离职、绩效评定涨薪等管理工作。　　5、实行各部门负责人对在职人员的人数进行每月统计，并对离职、新进、