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LOGO;;;;;一、保护库容量(库容越大流转越慢效率越低,库容越小流转越快效率越高)
客户保护数上限100个
——私有库上限30个,保护时长60天,跟踪频率7天
——临时库上限70个,保护时长5天,跟踪频率5天
;;;? A类:和KP或网络决策人,有至少口头达成过共识,在一周内即可付款办理网邻通的客户;
? B类:明确了公司的KP或网络决策人,向KP介绍过我们的产品及服务,且KP明确表现出对我们产品或服务的兴趣点,通过客观或主观判断,该客户经过服务有可能在一个月内签单
? C类:明确了公司的KP或网络决策人,向KP介绍过网邻通服务或是KP自己对网邻通服务略有了解,但跟进过程中KP没有明确的表明对网邻通的产品服务是否有兴趣,或者我们也没法主观判断KP是否对我们介绍的产品服务感兴趣;此类为CRM库里的主体客户群,是需要我们大量盘活,碰触的客户群
? D类:没有找到老板或网络决策人,但公司基本条件还是适合做网邻通的客户;或找到了老板或网络决策人,同时向老板介绍过网络或网邻通产品,老板有较明确表示对网络或网邻通产品不感兴趣,或者比较排斥服务跟进;
? 0类:未联系或首次联系属无效跟进的客户;;;(一)对新员工的要求:
1、每天50个资料录入,少1个自行捐款5元进公司活动基金(专账专管,用于公司团建,下同);连续两天不达标的直接劝退;
2、每天至少50通电话量,少一个捐款5元进入公司基金;
3、每天按时填写日报,少一次罚款30元;
(二)对销售顾问的要求:
4、每天20个资料录入,少1个自行捐款5元进公司活动基金(专账专管,用于公司团建,下同);
5、当日电话量80个(1个拜访=20个电话),至少2个意向客户,少一个捐款5元进入公司基金中级销售可以要求每天3个意向客户产生,电话量和意向客户数量每少一个罚款10元。 ;团队少10个以内主管乐捐5元,20个以内主管乐捐10元,30个以内主管乐捐20元,40个以内主管乐捐40元
6、所有主管组成员的库容(含主管)要保持在80个以上(以当天晚上12点的数据为准),否则第一次警告,第二次关掉1个库,再次开1个库需要主管缴纳保证金100元(7天内都达标则退回,否则上交乐捐箱)
7、员工出访必须带回至少3家有效新资料,少1家乐捐10元。可抵扣新增客户数, 主管不检查或检查不仔细罚款20元/次。(由总监负责每日统计考核)
8、电话量、新增造假,每条罚款100元,责任主管50元;第二次淘汰,主管罚款100元;
9、出访造假,每条罚款100元,责任主管200元;第二次业务人员淘汰,责任主管降级!
;(三)对商务经理和主管的要求
1、每天10个资料录入,少1个自行捐款5元进公司活动基金(专账专管,用于公司团建,下同);
2、每日电话量40个,少一个捐款10元进入公司基金;
3、每天对团队成员资料录入数量和质量以及电话量达成进行审核检查,严格执行奖惩制度
4、能根据数据完成情况及时作出调整、进行激励奖惩等
5、检查部门销售小记规范度和完整度和出访审核
6、时刻关注销售意向客户数量和客户成熟度变化,做好分析辅助
7、针对性内部培训
(四)对销售总监的要求
1、关注公司客户数据完成情况,如录入数量和质量,意向客户数量,总电话数量,签单数据等
2、能挖掘数据,根据数据分析针对性作出调整和解决方案
3、针对crm的使用进行执行监督,对于小记,电话量的完成情况进行执行的奖惩。
4、能对CRM使用和完善提出建议
5、向老板和渠道经理如实汇报相关数据和问题想法
;1、58用户名一个自然客户,可以拥有多个58用户名,提多个端口,但目前我们把这些商机全部分配给同一个销售员。(上表举例:自然客户A有2个58用户名,生成2条商机,分配给张三一个销售员)
2、客户名称和电话在线索采集或商机录入时,只要客户名称和电话有一个完全一致就会进行判重。(上表举例:自然客户B之前已经被李四绑定,自然客户B后面发了一个帖子,因为电话一致而判重,不会生成新商机,同理如果商机录入时录入的公司名或电话一致也会判重。)
3、判单规则如系统发现撞单情况,以客户名称的完善和正确性为第一判单规则,如客户名称正确以录入时间为判单规则。渠道经理有权根据上述判单原则进行定单归属决定,如出现强行录入,强行签单提单行为;则判定提单代理商将合同全款打给该客户所属代理商!
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