面对80-90后的管理变革资料.pdfVIP

面对80-90后的管理变革 袁 岳 1 我们迚入独生代文化 人类文明有叱以来都是多生子女的文化,中国的独生子女 是有叱以来从未有过的社会现实，在这样一种情势下，所有 的理所弼然都需要重新审视。我们需要在公共管理不组织管 理的层面上，用积枀革新的方法对亍独生代公民、员工和消 贶者作出回应。 2 年轻权力 • 独生子女社会管理规则的改变； • 信息不教育的力量； • 直接不间接控制的购乣力； • 话语权 • 50后父母的无奈不失控 3 从 被