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国家公务员请假规定 国家公务员请假规定国家公务员请假规定一、请 假 (一)病假、事假无伦时间长短都必须向有关领导请假告知， 绝不能不告而别，不请自走。无人知晓去向，无故不按时上 班者视为旷工。 (二)请假的时限与准假权限 1、请假半天的向本股室负责人请假 ; 2、请假一天的向分管副局长请假 ; 3、请假超过一天的向局长请假 ; 4、请假期满，尚需再续者，应当向有关领导请示续假 ; 5、请假期满不归者，视为无故旷工。 (三)局领导请假 1、副局长请假：一天内向办公室考勤人员通告 ;一天以上向 局长请假。 2、局长请假：一天内向分管考勤人员通告 ;一天以上向分管 考勤副局长通告，并按有关规定向县有关领导请假。 (四)请假的方式 1、实行请假条制度。无伦请假时间长短，都必须填写请假 条，分别按权限批示并留存备案。 2、请假者由本人申请并填写请假条，按权限分别由股室负 责人、分管领导、局长审批。请假条由办公室负责设计、印 制。 (五)对违犯制度的处理 1、对于偶尔发生的违犯请假制度的人不予追究 ; /a/201207/123253.html2 、对于违犯 2 次以上者，原则是批评教育，提高认识，自我改正 ; 3、对于长期不请假、擅离职守、无故不上班、视为无故旷 工，列为年终公务员考核 ; 4、请假逾期、又不续假、又不上班，视为无故旷工，列为 年终公务员考核中。 二、休 假 (一)公务员按照国家规定享受休假。 1、参加工作满一年不满五年的员工，每年休假 5 天; 2、参加工作满五年不满十五年的员工，每年休假 10 天; 3、参加工作满十五年不满二十五年的员工， 每年休假 15 天; 4、参加工作满二十五年以上员工，每年休假 20 天; 5、法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。 以上，年休假均不包括公休日和法定节假日。 (二)下列人员不享受公休假： 1、在各类学校脱产学习、培训、进修享受寒暑假的人员。 2、当年连续病假两个月或累计病休三个月以上的人员。 本文来源于百分网（ / ），转载请保留 此标记，谢谢！ 3、当年事假累计达到 1 个月以上的人员。 4、超出国家规定产假假期继续休息的人员。 5、当年从外单位调入公司系统的人员。 6、并事假人员中如果当年假已休完且年出勤率未达到 90% 以上，则下一年不再安排休假。 7、员工在受处分期间。 (三)休假的方式 1、休假可串不可占， 根据工作需要可分别串休， 也可零休， 但累计天数不可超过规定休假期。 2、集体休假，由局领导议定。 3、个人休假，须提前 7 天向分管领导申请，报局长审批后 执行。 4、加班补休的，由个人提出申请、股室负责人签字、分管 领导批示、局长审查批准后执行。 5、休假应按规定时限休假。期满后要按时上班，逾期不归 的按无故旷工论处。 (四)对违纪问题的处理 1、对轻微的违纪以教育为主，令其自觉改正 ; 2、对未经领导批准，又未通报给任何人，擅自休假的，视 对工作影响的程度，给予警示教育、或通报批评 ; 3、对休假逾期不归者，视为无故旷工，按公务员法有关规 定处理