全国职工《劳动合同法》知识竞赛试题(附答案).docVIP

1、《劳动合同法》由第十届全国人大常委会第二十八次会议于（）通过，（）起施行。 ????A．2007年6月29日2008年1月1日 A．用工之日 ????B.签订合同之日 　　C.上级批准设立之日 　　D.劳动者领取工资之日 　　8、用人单位招用劳动者，（）扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 　　A.可以??B.不应??C.应当??D.不得 　　9、《劳动合同法》规定，建立劳动关系，（）订立书面劳动合同。 　　A.可以??B.应当??C.需要??D.无须 　　10、已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。 　　A.十五日??B.一个月 　　C.二个月??D.三个月 　　11、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同（）时间的劳动合同。 　　A.解除??B.续订??C.终止??D.中止 　　12、用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门（）；给劳动者造成损害的，依法承担赔偿责任。 　　A.责令改正并给予警告 ????B.责令改正 　　C.责令改正，情节严重的给予警告 　　D.给予警告 　　13、用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门（）；给劳动者造成损害的，应当