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- 2019-02-23 发布于浙江
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华润电力(唐山曹妃甸)有限公司;;一、燃料管理包推进情况;——2013年重点推进工作;序号;7;;目
录;二、节能管理包推进情况;——2013年重点推进工作;——2013年重点推进工作;;目
录;三、运行管理包推进情况;通过岗位竞聘,健全组织结构;
修编完成运行规程、系统图;
生产管理制度相应支持性文件完成下发;
针对制度执行过程中出现的问题及时纠偏,并进行闭环处理。;序号;1.通过推行运行管理包,使发电部管理规范化,标准化,全年无运行操作导致的非计划停运。
2.开展精益管理及小指标竞赛,供电煤耗完成324.77g/kWh,综合水耗2.61t/万kWh。
3.梳理节能措施,修订节能运行规程。;5.采取集中培训、技术比武、经验交流、竞争上岗等多种培训方式,形成“比、学、传、帮、带”的学习氛围,有效提高运行人员技术水平。;5.通过岗位晋升内部选拔相应人才补充到相应的岗位,使员工积极性有很大提升,同时体现出华润简单、坦诚、阳光的企业文化,其中:采制样人员转岗至脱硫2人、输煤运行1人、化学2人;脱硫转岗至集控4人。
6.不断优化部门绩效评价体系,奖勤罚懒,将绩效工资全部纳入绩效平衡计分卡评价中,即提高运行人员敬业精神,又有效调动人员的积极性。;目
录;四、设备管理包推进情况;2013年初,公司召开了2013年设备管理包工作领导小组第一次会议,宣布成立管理包推进组织机构,并布置落实控股设备管
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