贵州省建筑医院质量考细则手册.docVIP

贵州省建筑医院质量 考评细则 （适用范围：全院各部门、各级人员） 考评项目 考评细则 劳动纪律 情 况 无故旷工半天以上，除按劳资规定处罚外，扣个人当月效益浮动工资。脱岗一次视后果扣罚个人100元至待岗；迟到、早退、串岗一次扣100元。 ·1· 考评项目 考评细则 岗位责任 制执行 情况 不履行岗位职责，视情工及后果扣当事人100元至待岗。岗位上干私活扣50元—100元/次，造成不良后果的从严处罚。无故推诿或拒诊病人100元/次并扣个人当月效益浮动工资，情节严重的处以待岗。不履行首问负责制扣100元/次。 ·2· 考评项目 考评细则 服务质量 情 况 工作人员在岗位上相互吵架或谩骂，打架者或与患者及家属吵架者，扣当事人当月效益浮动工资直至待岗处理。 ·3· 考评项目 考评细则 服从统一 管理情况 不服从统一领导或管理扣负责人100元/次，情节严重的加重处罚。不按时传达医院会议精神的扣责任人100元/次。无故不参加会议又不请假的扣100元/次，开会迟到扣100元/次。 ·4· 考评项目 考评细则 毒麻药品 流通管理 情 况 流通合理规范，做到专人、专柜、专锁、专帐、专用处方且帐物相符，严格执行处方治疗，一次达不到者扣100元。 ·13· 考评项目 考评细则 质量目标 完成情况 (行政管理科室或未列项目类比执行) 质量小组不健全或无工作记录扣5分/次；一次处主书写不合格扣50元；