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成都市龙泉驿区第二人民医院 2019年考核招聘优秀医卫人才公告（带编制） 为深入实施人才强区战略，加快建设“先进汽车智造区，美好生活品质城”提供强有力的医疗卫生人才保障，经研究，我院现拟面向全国重点医学院校、规范化培训基地等招聘优秀医疗卫生事业编制人才5人，现将有关事项特向贵校公告如下： 一、医院简介 成都市龙泉驿区第二人民医院位于国家级4A级景区――龙泉驿区洛带古镇，是成都大学附属医院（三甲）的医联体医院，是龙泉驿区北部片区的卫生龙头单位，是为龙泉北部群众提供医疗健康服务的一所二级乙等综合医院（正在创建二甲）。医院将搬迁到龙泉副中心、二汽核心地带西河，新医院将投资5亿，按照三级医院标准修建。现开放床位203张，现有职工230余人，其中高级职称20余人，中级职称70余人。设有急诊科、消化呼吸内科、神经心血管内分泌肾内科、普外脑外泌尿外科、骨科、妇产科、儿科、眼耳鼻喉科、口腔科、皮肤科、中医科、药剂科、检验科、放射科、麻醉科、医学影像科、针灸理疗室等临床医技科室和院办公室、医务科等职能科室，以呼吸、心血管内科、骨科等为特色。年门急诊人次12万左右人次。 门诊楼古朴典雅,住院部温馨舒适。拥有CT、DR、腹腔镜、彩超、全自动日立生化分析仪、前列腺等离子双极电切电凝系统、钬激光治疗机、全自动牙科治疗仪、胃镜、呼吸机、可移动C臂、救护车等大型专业仪器设备。 我院先后多次荣获成都市“科技先进集体”、“质量满意单位”、“爱婴医院”、“模范职工之家”、“巾帼文明岗”、龙泉驿区“卫生工作先进集体”、“先进护理集体”“先进基层党组织”、 “先进基层工会”、“文明优质服务窗口”、“优秀文明单位”、“园林式单位”等光荣称号。连续3届（2013-2015年）荣获成都市百万职工急救技能大赛团体二等奖。 我院提倡 “有德者方能为医，无仁心不得施术”，大力弘扬“博爱、精诚、敬业、奉献”的院训精神。经常开展各种丰富多彩的活动，关心慰问职工。 我院大力开展职工职业生涯管理，为职工提购广阔的发展空间和平台。大力开展各种形式的继续教育活动。每年都派新进临床医学类毕业生到三甲医院进行3年期住院医师规范化培训，每年都派优秀人员到三甲医院进修学习，鼓励专业技术人员参加各种短期培训。 二、基本条件 1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正。 2.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件，体检符合相关要求。 3.须为普通高校2019年应届毕业生或2019年取得省级住院医师规范化培训合格证的应届规培生，临床医学、妇产科、儿科可放宽至往届规培生。2019年7月31日前获得本科及以上学历并取得相应学位。 4.应届毕业生须入职两年内取得相应执业资格。 5.年龄要求：本科生25周岁以下（1994年1月1日及以后出生），硕士研究生28周岁以下（1991年1月1日及以后出生），博士研究生、规培生31周岁以下（1988年1月1日及以后出生），临床医学（限区二医院、基层单位）、妇产科、儿科规培生年龄放宽至35周岁以下（1984年1月1日以后出生）。 三、岗位具体条件 序号 需求单位 岗位名称 需求专业 需求人数 招聘条件 1 区第二人民医院 临床医师 临床医学 5 需符合下列条件之一：①2019届规培生，妇产、儿科、临床医学专业可放宽至往届规培生。②医学院校全日制研究生。③博士培养点医学院校全日制本科生。 口腔医师 口腔医学 中医师 中医学 针灸推拿医师 针灸推拿学 康复医（技）师 康复医学、康复治疗学 备注：1.单位可根据报名及考核情况适当调整需求专业招聘数量。 四、有关待遇 （一）身份编制：解决事业编制，按照《事业单位人事管理条例》进行管理。 （二）职业发展：研究生可优先送至国内知名三级医院进修培训；作为科研后备人才，可优先给予科研配套综合保障；表现优秀者可作为后备干部培养或直接提拔到中层及以上领导岗位。 （三）经济待遇： 1.博士除国家规定的工资福利待遇外，3年内提供18万元安家补贴（考核合格后按年平均发放）。 2.除国家规定的工资福利待遇外，非学历教育期间参加并取得省级以上《住院医师规范化培训合格证书》的硕士研究生，3年内提供15万元安家补贴（考核合格后按年平均发放）。 （四）岗位安排：按照人岗相适的原则，安排到所需岗位工作，招聘人才一经聘用，在用人单位最低服务期限不低于6年。 五、引才流程 （一）报名及资格审核 1.报名时间及地点 （1））11月29日星期四上午10：00 ；重庆医科大学袁家岗校区新教楼203专题宣讲会现场报名。 （2）2018年11月19日起9:00-17:00（节假日除外），报名截止时间另行通知；到龙泉驿区卫生人才服务中心二楼人才服务大厅（龙泉驿区文景街139号）现场报名。 2.报名提交材料： （1）《个人简历》见附件1（可登录龙泉驿区公众信息