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- 2019-07-05 发布于天津
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北京外国语大学博士后管理补充规定年月日校党政联席会通过根据博士后工作十一五规划国人部发号精神和学校发展需要为加强高层次人才队伍和学科建设特制定北京外国语大学博士后管理补充规定一关于博士后留校遴选原则用人部门缺编拟留校的博士后须在学校批准的年度用人计划之内坚持培养和使用相结合在保证培养质量的基础上从学校在站博士后中遴选留校博士后坚持遴选工作与学校学科建设师资队伍建设相结合保证学校重点学科交叉学科新建学科和重大攻关项目对人才的需求保证师资合理梯队的形成坚持按需选留平等竞争严格考核德才兼备择优聘任二关
北京外国语大学博士后管理补充规定
(2009年10月27日校党政联席会通过)
根据《博士后工作“十一五”规划》(国人部发[2006]114号)精神和学校发展需要,为加强高层次人才队伍和学科建设,特制定北京外国语大学博士后管理补充规定。
一、关于博士后留校遴选原则
1、用人部门缺编, 拟留校的博士后须在学校批准的年度用人计划之内。
2、坚持培养和使用相结合,在保证培养质量的基础上,从学校在站博士后中遴选留校博士后。
3、坚持遴选工作与学校学科建设、师资队伍建设相结合,保证学校重点学科、交叉学科、新建学科和重大攻关项目对人才的需求;保证师资合理梯队的形成。
4、坚
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