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- 2020-04-07 发布于天津
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建桥学校班主任费发放办法班主任是学校班级工作的代表是学校领导进行工作的得力助手和骨干力量是联系各科教师的纽带和沟通学校家庭社会的桥梁是班集体的教育者管理者组织者和领导者是学生思想品德学习生活和健康成长的良师益友担任班主任工作是教育工作者义不容辞的神圣职责为了强化学生管理充分调动班主任的工作热情切实加强班主任的工作责任心进一步完善班主任费发放管理办法经研究特制定本办法一班主任费分为基本和绩效两部分二基本班主任费每月元三绩效班主任费班均元为突出班主任管理工作对全体班主任的工作进行客观公正的评价与鼓励
建桥学校班主任费发放办法
班主任是学校班级工作的代表,是学校领导进行工作的得力助手和骨干力量,是联系各科教师的纽带和沟通学校、家庭、社会的桥梁,是班集体的教育者、管理者、组织者和领导者,是学生思想品德、学习生活和健康成长的良师益友。担任班主任工作是教育工作者义不容辞的神圣职责。为了强化学生管理,充分调动班主任的工作热情,切实加强班主任的工作责任心,进一步完善班主任费发放管理办法,经研究,特制定本办法。
一、班主任费分为基本和绩效两部分
二、基本班主任费:每月300元.
三、绩效班主任费(班均300元):为突出班主任管理工作,对全体班主任的工作进行客观公正的评价与鼓励,奖优树先,奖勤罚懒,根据级
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