成都投资管理系统公司管理系统设立方案设计及预算(草案).docVIP

实用标准 文档 成都 投资管理公司（有限合伙） 设立方案及预算 （草案） 2017年11月 第一部分 投资管理公司设立规划 设立基金管理公司的目的 本投资管理公司设立目的是为 基金投资而专门设立的。成都 项目总投资不低于100亿，总体规划占地面积 亩，目前已进入分期开发建设阶段。 投资管理公司设立后，将同步规划 中医疗康养板块项目，投资管理公司作为基金管理人组建 医疗康养基金进行投资运营。 设立投资管理公司、基金的一般程序 由合伙人共同出资5000万元（筹备期1000万）作为启动资金，发起设立成都XX投资管理公司（有限合伙）； 由投资管理公司发起，与其他投资人共同发起设立合伙制 医疗康养基金（或企业），享受优惠政策、规避双重征税； 确定托管银行，建立托管账号； 负责项目的投资和基金管理。 主要投资人 主要投资人 其他投资人牵头人 其他投资人 牵头人 成都XX投资管理公司（有限合伙） 成都XX投资管理公司（有限合伙） 普通合伙人 委托管理 托管银行合格投资人（自然人、机构）成都医疗康养基金（有限合伙） 托管银行 合格投资人（自然人、机构） 成都医疗康养基金（有限合伙） 有限合伙人 资金托管 医疗康养项目二医疗康养项目三医疗康养项目一 医疗康养项目二 医疗康养项目三 医疗康养项目一 项目投资人（运营机构）项目投资人 项目投资人 （运营机构） 项目投资人 （运营机构） 项目投资人 （运营机构） 基金管理设立风险控制委员会 执行事务合伙人负责召集投资决策委员会成员 项目的投资以单个项目进行，引入专业项目运营或投资人，为将来的基金退出、并购及上市做好准备 投资管理公司的盈利结构 投资收益：参与项目投资收益股东权益 投资收益：参与项目投资收益 股东权益 业务利润税前利润公司利润 60% 业务利润 税前利润 公司利润 业务净收入业务毛利绩效奖金税金及其它 业务净收入 业务毛利 绩效奖金 税金及其它 业务收入项目奖励运营成本 业务收入 项目奖励 运营成本 40% 15%-20% 业务收入： 基金管理年费：按照所管理基金1.5%-3%收取。 业绩提成：设年均投资收益率为X，业绩计算公式为： 当20%≤X≤35%，提取投资收益的20%； 当35%＜X≤50%，在第1条基础上，提取超额部分收益的30%。 当X＞50%，在第1条基础上，提取超额部分收益的40%。 （业绩提成标准最终根据基金投资项目评估后确定） 如基金规模按照10亿（非独立基金）预算业务收入（未计算作为基金管理人投入的投资收益部分）： 基金管理年收费用：10亿X1.5%=1500万元 业绩提成（如前两年为建设期，第三年开始计算提成）： 如当年投资收益率为25%时，10亿X 25% X20%=5000万； 如当年投资收益率为40%时，10亿X 35% X20%=7000万，另10亿X 5% X30%=1500万。总计年业绩提成为8500万元。 如当年投资收益率为55%时，10亿X 35% X20%=7000万，另10亿X 15% X40%=6000万。总计年业绩提成为1.3亿元。 投资管理公司组织架构 项目评审投融资决策 项目评审 投融资决策 风险监控 退出决策 运营领导 股东会（董事会） 执行事务合伙人（投资决策委员会）外聘：专家顾问 执行事务合伙人 （投资决策委员会） 外聘：专家顾问 董事总经理 董事总经理 运营管理部资产管理部项目融资部投资事业部 运营管理部 资产管理部 项目融资部 投资事业部 公司财务管理公共关系管理人力资源管理行政办公管理 公司财务管理 公共关系管理 人力资源管理 行政办公管理 法律审查 其它事项 资产管理 董事会议管理 投资风险监控 财务数据监控 年度资产报表 退出机会洞察 投资收益管理 资金渠道开发 融资策划 项目评审 资金募集 有限合伙人管理 医疗康养行业研究 项目尽调与评估 投资建议 投资实施 投资管理公司岗位设置 管理10亿或以上基金规模的编制：股东会与董事会合并，执行事务合伙人及下属业务层级，全编制任职人数为29-42人。 投资管理公司组织岗位可分为三个层面：核心管理层、中阶骨干层，基层员工队伍。 组织层别 岗位说明 核心管理层 合伙人（执行事务，领导投资决策委员会） 董事总经理/副总、各事业部总经理/副总 中阶骨干层 部门经理/副经理、项目经理（