爱心互助基金会管理办法（草案）.docVIP

爱心互助基金会管理办法（草案） 总 则 为了增强企业凝聚力和向心力，真正体现公司“关爱员工，以人为本”的人文理念，有效地促进员工之间互助互爱和团队协作精神，让员工有归宿感和荣誉感，充分发挥爱心基金会的职能作用，特制定本办法。 基金会名称：“武汉东昌爱心互助基金会”，同时成立爱心互助基金管理委员会： 会 长： 副会长： 委 员： 第二节 爱心互助基金的来源与管理 第三条 基金的来源 基金会启动时，由公司拨款5000元作为基金会活动基金。 公司全体员工按月缴纳爱心基金，作业队普通队员每人每月5元，安环员、三位一体专员、队长、部门主管每人每月10元，主任（含副主任级）、部长、经理级以上人员每人每月20元缴纳爱心基金。总经理及董事长每人每月100元。 每月公司内部违反公司制度的所有行政罚款额的100%（次品、浪费、操作失误等罚款除外）。 员工个人和各部门以及外部组织的捐赠。 第四条 爱心基金不得移做他用，其银行利息所得计入本金。 爱心基金会设单独账户，由财务部负责专人管理。 当基金出现紧缺时，由基金会会长、副会长负责筹集或修改基金来源。 爱心基金会应于每次活动后次月的5号前将基金使用情况公布于众，并且于年底最后一个月内将年度使用情况公布。 任何个人或组织不得利用基金营私舞弊或侵占归己，违者，将依法交送司法机关。 自离人员的罚款、工资（保底工资除外