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- 2019-03-17 发布于天津
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开发区学校(园)教育工作考核方案
(修改稿)
为使考核方案能与市局、区镇年终考核更紧密结合,尽量减少与相关条线考核重复的内容,使考核方案更趋完善,更具合理性、针对性、激励性,特对原考核方案作如下修订。矚慫润厲钐瘗睞枥庑赖賃軔朧碍鳝绢懣硯涛镕頃赎巯驂雞虯从躜鞯烧。
一、考核原则
(一)公正性原则。坚持实事求是,让考核评价客观公正。
(二)公开性原则。坚持民主公开,让学校社会群众公认。
(三)全面性原则。坚持全面考核,将校(园)长的个人素质与单位的整体办学水平和绩效相结合,将平时过程检查与终结考核相结合。聞創沟燴鐺險爱氇谴净祸測樅锯鳗鲮詣鋃陉蛮苎覺藍驳驂签拋敘睑绑。
(四)有效性原则。通过绩效考核,真正能够激励校(园)长提高管理水平,办好人民满意教育。
二、考核对象
各中小学、幼儿园、社区教育中心(成人校)
三、考核内容
专项考核(100分)
1.教育质量评估
在海安市局组织的学年度教育质量评估中,初中、小学被评为三星级学校、幼儿园被评为保教质量先进幼儿园得基本分。每上升一个等级依次加5、10分,每下降一个等级依次扣5、10分。同一等级位次下降者酌情扣分,位次上升者酌情加分。当年升级者不考虑位次加减分。残骛楼諍锩瀨濟溆塹籟婭骒東戇鳖納们怿碩洒強缦骟飴顢歡窃緞駔蚂。
2.安全平安法治
正常开展隐患排查整改,及时公示“两张清单”,
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