番禺区化龙镇复苏小学规章制度.docVIP

PAGE 2 PAGE 1 番禺区化龙镇复甦小学规章制度 第一章　教职工工作岗位责任制度 为了进一步完善学校内部管理体制改革，全面推进素质教育，端正教育指导思想，深化教育改革，优化教师队伍，治理教育环境，充分调动教师的积极性，提高办学水平，保证校长目标负责制的实施，结合本校的实际，制定本岗位责任制度。 校长职责 1、坚持正确的办学方向，贯彻国家教育法规，依法治校，全面贯彻党的教育方针，坚持教书育人、管理育人、服务育人。 2、全面规划，统一安排学校的工作，负责制定学校目标管理和学年、学期工作计划，搞好学校工作总结，并向上级和全体教职工报告，建立健全各项管理措施和各种规章制度和岗位责任制。 3、设置好学校管理的组织机构，建设一支合格的创造性的中层干部队伍，主持召开学校行政会议、校长办公会议，协调各部门的工作。 4、抓好德育工作和校纪校风建设，加强对教职工的职业道德和法制教育。 5、负责领导和组织学校的教学工作，抓学风建设，经常了解教师教学和学生学习情况，领导和指导学校教改实践活动。 6、领导和组织体育卫生、美术、劳动技术教育工作。妥善处理“五育”之间的关系，保证学校体育卫生、美育、劳动技术教育工作生动活跃，确有成效地开展。 7、负责安排学校的人事工作。 8、抓好师资队伍建设，注重培养青年教师，制定、落实教师培训、业务进修计划和措施，加