跟岗日记10.30--11.9.docVIP

丹阳市公开选拔新任年青校长培训班 学员跟岗培训日记 姓名 周峰 时间 2012.10.30 地点 实小 学习内容 《实小师生必备文明素质及要求》 1、全校师生积极学习，认真实施《公民道德建设实施纲要》，自觉践行社会主义荣辱观，遵守“市民文明公约”和“教师职业道德规定”的要求。 2、全校学生要遵守“文明学生”、“小学生日常行为规范”和“小学生守则”等基本要求基础上，平时要讲究个人卫生，自觉做到“四勤”：勤洗手、勤洗澡、勤剪指甲、勤换衣，养成文明、健康、科学的生活方式，带头说文明话、走文明路、行文明车、做文明人...... 学习体会和收获 从教师出操看全校教师的基本素养： 1、提前候场 早上7:35音乐响起出操，但所有教师包括校领导都能在7:33来到操场指定位置。 2、校领导带头 学校领导队伍排在前排，身先士卒，起了很好的示范榜样作用。 3、动作到位 精气神足 整套广播操的每节、每拍教师的动作都很是规范、到位，训练有素。 我和黄校也参与了他们的出操，今天还有些不适应，但我们已被他们那种投入的状态所深深的感染了。 丹阳市公开选拔新任年青校长培训班 学员跟岗培训日记 姓名 周峰 时间 2012.10.31 地点 实小 学习内容 《做才情教师，展青春风采》之一 为了进一步丰厚教师的专业内涵，体现实小青年教师积极向上的精神风貌，展示青年教师的综合素养和青春风采。内容有： 粉笔字书写（20分） 2、三分钟即兴答辩（20分） 专业素养测试（30分） 4、个人才艺展示（30分） 现场抽签，当场展示，当场亮分、点评。活动安排了主评、点评、设备保障、场地布置、新闻报道等。 学习体会和收获 实小注重青年教师专业技能及素养的培养,为此他们还在新学年制订了《2012青年教师培养规划》。 今天早上出操后，学校举行了青年教师粉笔字过关检测，之前他们已要求教师进行了较长时间的认真练习，每位青年教师按指定内容在规定时间书写在小黑板上，并在黑板下面署上名字，校领导及专门的评定教师当场评选出9位过关者，所有黑板在过道上展示一天，最终的结果、报道在校园网上。青年教师是学校的生力军，他们的发展直接影响着学校的发展和未来。实小对于此的认识和实践很是深刻，是我们的楷模。 丹阳市公开选拔新任年青校长培训班 学员跟岗培训日记 姓名 周峰 时间 2012.11.1 地点 实小 学习内容 《班级文化常规检查要求》之一 检查项目:黑板报、成长足迹、鸣凤园地 检查要求：1、更新及时不拖拉。 2、主题明确，合乎要求。 3、内容充实，与主题相符。 4、版面整洁，不少于6块。 检查时间：每月第一周周五 检查办法：大队委员分组检查记录，大队部抽若干年级、班级进行复查。 学习体会和收获 从学生的一句话看实小的班级管理： 今天早上，我大约7:15左右走到学校东大门，一位约二三年级的女生跟送她上学的奶奶说道：“奶奶，你就送到这儿吧，平常，爷爷也都是把我送到这儿，我能一个人走进去。”此时，我抬头看了一下前面，很多家长到此便把学生放了下来。 黑板报、成长足迹、鸣凤园地成为学生展示的平台。今天，我和黄校参观了几个班级的文化布置，其很多内容都是学生自己动手设计布置的。 丹阳市公开选拔新任年青校长培训班 学员跟岗培训日记 姓名 周峰 时间 2012.11.2 地点 实小 学习内容 《班级文化常规检查要求》之二 检查项目:四好班队创建牌、班级学风、 晨会课、班主任手册 检查要求：1、更新及时 2、规范张贴； 1、纪律：安静听课不吵闹2、发言：发言面达80% 3、作业：及时完成不拖拉； 1、备课完整无空缺 2、备课详细可操作 3、严格按计划开展； 学生为主体，按表格内容填写。 检查时间：每月第一周周五 ；期中、末考试前一周；随机抽查两次/学期每周二、三、四、五；随机抽查两次/学期 检查办法：蹲点领导交叉检查备课 带班校长、值班领导巡视检查 学习体会和收获 今天，向德育处袁主任及多位班主任学习交流了他们的四好班队创建牌、班级学风、晨会课、班主任手册等多项工作的开展和监督情况，特别是在班级学风的建设和落实中深受触动，在六（6）班的数学课堂上，学生的听课纪律很是规范到位，毫无吵闹、做小动作的现象。尤为突出的是学生的课堂交流、发言状态很是投入，参与率达90%以上，学生的学习习惯绝非一日之功，足以见得他们平时的学风管理多么的扎实有效，很多行为习惯的要求已然成为他们的习惯和内在素养。 丹阳市公开选拔