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- 约4.23千字
- 约 14页
- 2019-03-23 发布于江西
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工作与生活平衡艺术
课程背景:
当“压力山大”成为职场普遍现象时,会引起职业倦怠、工作积极性降低、劳动效率下降,导致企业缺勤率、离职率、事故率、矿工率、迟到率的不断上升,将危及到企业的财务健康;内外部竞争的加剧,会让员工更多时间和更多精力投入工作,从而导致家庭的动荡,家庭是温馨的港湾,职场奋斗的加油站,当家庭系统不给力,职场无法发力!
如何以更有效的方法,双向激发员工潜力,促进员工的工作和家庭平衡,为创造企业最高效益服务,是每个组织面临的迫切问题。
课程目标:
本课程拟通过可操作性的方法和技巧,帮助职业经理人在情绪管理、职业倦怠、孩子教育等方法提供一些可行性的建议,让他们获得在压力管理、情绪管理、能力提升、人际沟通、夫妻关系、亲子教育等方面的技能,从而让员工快乐工作,组织基业长青。
适用对象:职业经理人
课程特色:
通过心理测试,让学员增强对自身的了解,结合自身的实际情况和切身感受,说其所思言其所欲,引起互动共鸣;
通过视频演绎,案例分析,结合自己调研,给出某些启示或提醒。
从现象中感悟,在故事中思考,从事实中体验,在游戏中启发。
课程时长:1-2天,6-7小时/天
课程大纲:
一、思者无极:反思自我状态,远离幸福萧条
今天的人们缺什么?
情感大萧条的根源
现代人到底想要什么?
职业倦怠与工作压力
经典心理实验的启示
二、智者不惑:了解应激源,管理职场压力
职业的压力
活动:压
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