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质量管理制度月度考核表 考核时间: 年 月 日 制度名称 考核人 被考核部门 考核内容 得 分 整改措施 质量体系文件 企业负责人 质量领导小组 岗位责任 企业负责人 全体员工 上岗管理 质量负责人 实物负责人 购进管理 质量负责人 企业负责人 验收管理 质量负责人 验收员 陈列、储存管理 质量负责人 养护员 销售、处方管理 质量负责人 全体员工 考核办法：1、执行良好：得分在9分以上 2、执行较好：得分在8分以上 3、已执行仍有差距：得分在7分左右 4、未按制度执行或差距较大为不及格 奖惩办法：按《质量管理体系手册》执行 质量管理制度月度考核表 考核时间: 年 月 日 制度名称 考核人 被考核部门 考核内容 得 分 整改措施 拆零管理 质量负责人 全体员工 特殊、贵细管理 质量负责人 全体员工 质量事故管理 质量负责人 全体员工 不良反应管理 质量负责人 全体员工 卫生、人员管理 质量负责人 全体员工 服务、教育管理 企业负责人 质量负责人 饮片购销存 质量负责人 实物负责人 考核办法：1、执行良好：得分在9分以上 2、执行较好：得分在8分以上 3、已执行仍有差距：得分在7分左右 4、未按制度执行或差距较大为不及格 奖惩办法：按《质量管理体系手册》执行 质量管理制度月度考核表 考核时间: 年 月 日 制度名称 考核人 被考核部门 考核内容 得 分 整改措施 在库养护 质量负责人 养护员 首营企业、品种 企业负责人 质量负责人 效期药品管理 质量负责人 养护员 不合格药品控制 质量领导组 实物、质量负责人 验收规程 质量负责人 验收员 质量方针管理 质量领导组 实物、质量负责人 考核办法：1、执行良好：得分在9分以上 2、执行较好：得分在8分以上 3、已执行仍有差距：得分在7分左右 4、未按制度执行或差距较大为不及格 奖惩办法：按《质量管理体系手册》执行