夜市餐饮合作协议书.docxVIP

夜市餐饮合作协议书(百分比股份制)合伙人：甲方：性别：身份证号：乙方：性别：身份证号：丙方：性别：身份证号：丁方：性别：身份证号： 各方合伙人在诚信、平等、自愿、互利互惠、共同投资、做大做强,整体是一家的原则前提下，依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，就联合经营夜市餐饮项目(四个合伙人总股份100股),经过充分的可行性研究和相互协商一致，对于合作经营事宜达成如下协议：第一条、 合伙地点及宗旨：地点:小河平桥桥头漓江路16号(懿康私厨店所属经营全部场所)。 宗旨:合伙经营 利益共享 风险共担。第二条、 经营项目和范围 经营项目： 夜市烧烤，经营范围： 烤肉/烤魚/烤脑花/各种小吃及啤酒/饮料/果汁/炒粉/炒饭等宵夜食品。第三条、 合伙期限：合伙期限为______年，自2017年_月_日起至___年__月日止。 第四条、总股份100股分配如下:甲方占%,开业前出资_____ 元购买原材料。乙方占%,开业前出资_______元购买原材料。丙方占%,开业前出资_______元购买原材料。4、丁方占%,开业前出资_______元购买原材料。第五条、各方责任及权限:1、甲方为总负责人,提供本夜市项目的工作场所、营业场所、水电等基础设施及现有部分设施(作个人拥有)供大家合作经营。其权限是：①负责购进常用货物及支出款项的财务管理及经营管理。②对合伙事务进行日常管理。③建立网售(含微信)平台,并设专用订餐帐号。④支付本夜市项目所产生的工资(含员工租住屋费用)及奖金。⑤共同决定经营项目的增减的协商工作。 2、乙方提供本夜市项目所需的技术和新增的经营设备(作个人拥有)及经营管理。其权限是：①参予合伙项目的经营策划、人事管理、并负责夜市的日常经营管理。②对合伙人事务进行日常管理；③对每天的收入与支出作监管。④共同决定经营项目的增减协商工作。 丙方负责本夜市项目(包括烧烤/海鲜及宵夜)的所有人员进行培训、管理及调配。实际操作现有经营项目及日常经营管理(提供已有设备)。其权限是：①负责夜市的日常经营管理。②对合伙人事务进行日常协作管理；③对每天的收入与支出作监管。④共同决定经营项目的增减协商工作。 4、丁方提供现有经营项目夜市烤魚技术的实际操作及日常经营管理(提供已有设备)。其权限是：①负责夜市的日常经营管理。②对合伙人事务进行日常协作管理；③对每天的收入与支出作监管。④共同决定经营项目的增减协商工作。 5、各方有权了解和知晓合作过程中的经营情况，有权提出合理建议及意见,并招募新增食品师傅和服务员，具体各方人员的管理分工及各项管理制度另行商议后确定。第六条、利润分配及亏损承担:1、利润分配：除去成本(原材料成本、人员工资及奖金、经营物损、本项目员工租住屋费用等）后为净利润，大家约定分红日期(按月/按季/接年),每次分红前先扣除当次净利润的10%作各合伙人共有积累资金(退伙前不能进行分配),可用于再投资及其它产业投资或发生工伤事故时的赔偿，再照各合伙人所占股份比例进行现金分配。 2、亏损承担：经营过程中如发生亏损情况,按各方合伙人所占百分比进行共同承担。第七条、 财务收支管理:1、该夜市餐饮项目(烧烤/饮料)所有经营项目进行单独成本核算。2、各种夜市经营所需原材料采购按各合伙人的现有供货处购买(要求新鲜/质优/价低),并每天每次报财务计帐付款(单据上有两个以上人员签字给予确认,并责任负责制)。3、营业收入以收银台总结单(每桌每次)收款的方式进行财务收入管理,。4、每天汇总经营状况及账目清单，每月汇总每天原材料采购清单及营业收入清单。第八条、夜市现场经营与管理人员配备(暂定人员):1、财务会计:1人，每月工资:_______元(找人兼职)。2、收银员:___人,每月工资:_______元。3、烧烤师傳:___人,每月工资:_______元。4、营业员:___人,每月工资:_______元。5、每天在现场操作与管理的股东保底工资:_______元。第九条、入伙、退伙、出资或转让:1.入伙：①需承认本合同；②需经全体合伙人同意；③执行合同规定的权利及义务。 2.退伙：①不得在合伙不利时退伙；②退伙需提前____天告知其他合伙人并经全体合伙人同意；③退伙后以退伙时的财产状况进行结算，不论何种方式出资，均以现金结算；④未经合同人同意而自行提出退伙给合伙造成损失的，应按所占股份的2倍赔偿。 3.出资或转让：允许合伙人转让自己的股份。转让时内部合伙人有优先受让权，如转让合伙人以外的第三人，受转让的第3方要由各合伙人认可，第三人按入伙对待，否则退伙作违约处理。第十条、合伙项的终止及终止后的财务清算:1.合伙项目终止：①合伙期届满；②全体合伙人同意终止合伙关系；③合伙项目完成或不能完成；④合伙项目违反法律被撤销；⑤法院根据有关当事人请求判决解散。 合伙