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潜山县委组织部2017年部门决算情况
第一部分 潜山县委组织部概况
一、部门职责
(一)贯彻落实全面从严治党新形势下党中央和省、市、县委对组织工作提出的新要求:坚持正确选人用人导向,落实党内政治生活各项规定,从严加强党员干部管理监督,推动党的基层组织建设全面进步、全面过硬,充分调动各类人才创新创造活力,从严从实加强自身建设。
(二)研究和指导全县党的组织建设特别是党的基层组织建设;探索和指导各类新经济社会组织中党组织的设置和活动方式。
(三)规划和指导党员教育工作,主管党员的管理和发展工作;指导全县党员电化教育和现代远程教育工作。
(四)组织、协调新时期党建工作新情况、新问题和党建理论的研究,提出加强党的思想、组织、作风建设的意见和建议。
(五)负责办理全县由市委管理的干部职务任免、工资、待遇、退(离)休报批手续。
(六)对县委管理的领导班子调整配备提出意见和建议;负责县管干部的选拔、考察工作,办理其任免、工资、退(离)休审批手续。
(七)组织实施公开选拔县管干部工作。
(八)指导领导班子的思想作风建设;负责乡镇干部、县直机关部分干部的备案审查和宏观管理工作;承办部分干部的调配、交流及安置工作。
(九)研究贯彻中央和省、市委制定的干部队伍建设的方针、政策,组织落实培养选拔优秀中青年干部、女干部、党外干部工作。
(十)研究和指导党的组织制度和干部人事制度的改革,制定或参与制定全县组织、干部、人事工作的重要政策和制度。
(十一)负责全县组织工作和干部工作落实情况的督促检查,及时向县委反映重要情况,提出建议。
(十二)主管全县干部教育工作,研究制定干部教育的规划,负责并指导全县的干部培训,组织实施县管干部和后备干部、中青年干部、中高级知识分子、组织(政工)系统干部及村干部的理论培训和实践锻炼工作。
(十三)指导乡镇党委抓好以党支部为核心的村(居)组织建设。组织协调有关部门做好选派干部和大学生村官教育管理工作。
(十四)负责全县人才队伍建设宏观管理工作,牵头研究制定并协调落实全县人才工作的政策、规划;检查指导人才工作政策的贯彻执行情况,协调有关部门共同开展人才工作。
(十五)负责全县领导干部监督工作的综合、协调和指导;制定或参与制定干部监督的制度和规定;对干部选拔任用工作和领导干部进行监督。
(十六)负责党代表的联络和服务工作;开展各级党代表在参与党的建设中发挥作用的有效途径研究;做好县党代会、人代会选举有关工作;指导基层党委开好党代会。
(十七)管理县委老干部局。宏观指导退(离)休干部管理工作。
(十八)承办县委和上级组织部门交办的其他工作任务。
二、机构设置
从决算单位构成看,潜山县委组织部2017年度部门决算包括:组织部本级决算,与预算一致。
纳入潜山县委组织部2017年度部门决算编制范围的单位共1个,详细情况见下表:
序号
单位名称
1
潜山县委组织部本级
第二部分 潜山县委组织部2017年部门决算表
收入支出决算总表
公开01表
部门:潜山县委组织部
金额单位:万元
收入
支出
项 目
决算数
项目
决算数
栏 次
一、财政拨款收入
833.99
一、一般公共服务支出
759.87
二、上级补助收入
二、外交支出
三、事业收入
三、国防支出
四、经营收入
四、公共安全支出
五、附属单位上缴收入
五、教育支出
六、其他收入
六、科学技术支出
七、文化体育与传媒支出
八、社会保障和就业支出
7.09
九、医疗卫生与计划生育支出
55.99
十、节能环保支出
十一、城乡社区支出
十二、农林水支出
十三、交通运输支出
十四、资源勘探信息等支出
十五、商业服务业等支出
十六、金融支出
十七、援助其他地区支出
十八、国土海洋气象等支出
十九、住房保障支出
11.05
二十、粮油物资储备支出
二十一、其他支出
二十二、债务还本支出
二十三、债务付息支出
本年收入合计
833.99
本年支出合计
833.99
用事业基金弥补收支差额
结余分配
年初结转和结余
年末结转和结余
总计
833.99
总计
833.99
收入决算表
公开02表
部门:潜山县委组织部
金额单位:万元
项目
本年收入
合计
财政拨款
收入
上级补助收入
事业
收入
经营
收入
附属单位上缴收入
其他 收入
支出功能分类科目编码
科目名称
栏次
合计
833.99
833.99
201
一般公共服务支出
759.87
759.87
20132
组织事务
759.87
759.87
2013201
行政运行
555.61
555.61
2013202
一般行政管理事务
11.90
11.90
2013299
其他组织事务支出
192.36
19
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