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- 2019-03-26 发布于江苏
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2018年度员工文化活动方案(1月-12月活动集合)
2018年度员工文化活动方案
一、前言
员工文化活动作为企业文化体系的一部分,在很大程度上能够活跃员工的工作积极性,丰富员工的业余生活,弥补了员工工作之余的空虚。并能够加强员工之间的交流,增强员工对企业的认同感和归属感,降低流失率,提高员工的“回头率”。为了使员工能够融入公司大家庭中,以厂为荣,安居乐业,与公司共同成长与发展,因此拟写了此活动。
二、活动目的
营造良好的工作氛围
提高员工工作的积极性
增强员工的认同感和归属感
降低员工的流失率
逐步建设优秀的企业文化
打造具有核心竞争力的团队
三、具体实施方案
一月份
活动一
1、活动主题:“元旦杯”拔河比赛
2、参与人员:全体员工
3、活动时间:2018.1.3-2018.1.15
4、活动地点:公司内
5、活动内容:
u 各参赛队伍清点人数,列队待命
u 领导致开幕词,并宣布比赛开始
u 主持人宣布比赛规则及相关事项
u 按照既定顺序开始比赛
u 主持人宣布比赛结果
u 领导颁奖,队长领奖
u 比赛结束后在公司宣传栏发布比赛图片
6
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