某大型汽车零部件公司出厂检验职位说明书.docVIP

公司出厂检验职位说明书 一、基本信息： 职位名称： 出厂检验 所属部门： 品保部 拟定人签名： 上级部门主管审批： 所属职类职种： 直接上级： 产品工程师 定员人数：1人 审核人签字： 生效日期： 二、职位目的： 根据检验规程，确保经检验合格后的成品才能入库、出厂。 三、工作关系（内部） 产品工程师（上级职位名称） 产品工程师 （上级职位名称） 出厂检验员（同僚职位名称）（该职位名称） 出厂检验员 （同僚职位名称） （该职位名称） 检验员 检验员 直接下属职位名称及人数 直接下属职位名称及人数 工作关系（外部）： 工作关系（职位范围）： (请列出与该职位工作范围与程度有关的资料，比如下属数目、直接控制的预算额，与直接负责或做出建议的开支项目。) 所在部门总人数：20 该职位直接下属人数： / 间接下属人数：/ 下属员工的种类： 直接控制的预算额： / 其他指标：/ 四、主要应负责任： 请描述该职位4-8相应负责任，包括主要活动和要达到的结果，每一应负责任请依其重要性排列，从（1）开始，（1）代表最重要。衡量标准可以是数量、质量、成本、时间、人员反映等等，应尽可能客观、量化，数据易采集。 重要性 应负责任 衡量标准 1 根据检验规程，对生产成品进行检验 ，出具检验报告 及时性、出厂不合格批量数 2 根据入库单，统计月度不合格品数量并写出统计报表报部长 准确性、及时性 3 根据产品储存周期规定及仓库反馈信息，对超期贮存的产品进行复检并出具检验报告 及时性、准确性 4 根据用户要求，提供各类检验和试验报告 及时性 5 6 五、工作权限 ① 接受培训； ② 拒绝不合格的产品出厂； 六、任职要求： 学历及专业 最低学历 所学专业 中专 机械或管理类 所需培训 培训科目 培训时间 上岗培训 24小时 所需经验 3年以上的工作经验；熟悉产品结构及检验要求; 会使用计量器具及检 测设备； 专业技能 产品知识、质量体系知识 通用技能 计算机、社交能力、 体能要求 身体健康 工作要求： 工作时间 工作条件 工作量 经常加班 计算机、工具、打印机 饱和 七、工作依据： （主要填写编写本职务说明书所依据的任命文件、规章制度、部门职责、业务流程等，应包括文件签发日期、签发部门、签发文号和文件名。）